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Lohberger 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score38 Bewertungen
83%83
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Entwicklungstechniker:in3 Gehaltsangaben
Ø48.100 €
Projektmanager:in3 Gehaltsangaben
Ø59.300 €
Schweißer:in3 Gehaltsangaben
Ø41.500 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Lohberger
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Dinge ausprobieren und Mitarbeiter überfordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Lohberger
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 38 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    74%74
  • RabatteRabatte
    66%66
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    58%58
  • DiensthandyDiensthandy
    55%55
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    53%53
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    42%42
  • FirmenwagenFirmenwagen
    39%39
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    34%34
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    26%26
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    18%18
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    16%16
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • CoachingCoaching
    11%11
  • KantineKantine
    5%5
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    3%3
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Bin begeistert, wie die Firma auf persönliche Anliegen reagiert. Sowas hab ich noch nie erlebt
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Das Jeder die Schanze bekommt die er verdient ob Ausbildung oder Weiterbildung usw…..
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Interessant und Abwechslungsreiche job
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Das olles lauta dchaua san
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jeder kann sich einbringen und wird gehört (war anscheinend früher nicht so - da hat die neue Führung einiges verändert)
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kein Kommentar
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Zurzeit habe nichts zu ändern
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Das mA nu ned Konkurs gonga han
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Kommunikation mit den Kunden und Mitarbeiter
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Kommunikation Verbesserung würdig!
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Neue Mitarbeiter sollten Firma durchlaufen um Prozesse kennenzulernen
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Es ist schon top! Keine Verbesserungen nötig
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Koane jucksln mehr ohstöhn
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Der hat immer Zeit für uns und kommt uns immer endgegen und schätzt seine Arbeiter Daumen hoch
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mut zu Veränderung und raschere und klare Entscheidungen treffen,
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,6

Der am besten bewertete Faktor von Lohberger ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).


Immer ein offenes Ohr und Teamwork
5
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wird immer besser
4
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Ich freue mich täglich, wenn ich in die Firma komme und mit diesem tollen Team zusammenarbeiten darf. Es muss aber auch täglich unsere Aufgabe sein, daran weiter zu arbeiten und uns ständig zu verbessern
4
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sehr gut, es wird auch versucht das "Abteilungsdenken" aufzubrechen, eine sehr positive Entwicklung!
5
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der Zusammenhalt ist sehr gut und geht über die "Grenzen" von Abteilungen hinaus - dies zeigt sich auch in internen Projekten mit Projektteilnehmern aus verschiedensten Unternehmensbereichen, die sich zu einem Team formieren und gemeinsam an der Zielerreichung arbeiten.
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lohberger ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


Ich kenne keine Firma wo die Kommunikation zu 100% perfekt ist. Das ist ein Punkt der immer und überall verbesserungswürdig ist .
verbesserungswürdig
3
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Chef spricht
1
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Funktionieren, tut noch der "Buschfunk" unter den Kollegen, seitens der Spitze wird alles verheimlicht. Spezielle die diversen personellen Abgänge. Ich wurde zum Beispiel dazu verpflichtet niemanden von meiner Kündigung zu erzählen
1
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Kommunikation Fehlanzeige, das Wissen freiwillig geteilt wird gibt es praktisch nicht, alles muss erfragt werden und es wird erwartet dass alles nach kürzester Zeit gekonnt wird wie von einen langgedienten Kollegen.
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).


da könnte man noch mehr Weiterbildung anbieten
3
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Nicht vorhanden
1
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Wir immer gegeben
5
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Gibt es nicht, ist zu teuer!
1
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gute Aufstiegsmöglichkeiten (wenn man will), derzeit leider überschaubare Weiterbildungsmöglichkeiten (Englisch und Excel Kurse)
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Lohberger wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Lohberger schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeitenden Lohberger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 38 Bewertungen schätzen 62% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Lohberger als eher modern.
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