Überlege es dir gut!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nicht viel gutes zu erwähnen.. Kantine ist super, Aufenthaltsräume sind sehr schön eingerichtet und Weihnachtsfeier ist nett gestaltet.
Verbesserungsvorschläge
Konsequenzen auch für Stammmitarbeiter bei Themen wie Mobbing! Mitarbeiter mehr auswechseln um Entstehung der "Gruppen" zu vermeiden.
Arbeitsatmosphäre
Es bestehen Gruppen in denen du NIE aufgenommen wirst, weil du Ihnen nicht ins Gesicht stehst bzw sie sowieso keine Neulinge in ihren Gruppen aufnehmen wollen! Mehr als die Hälfte von den Mitarbeitern sind jeden Tag mies gelaunt und du wirst ständig angeschnauzt, wenn du deine Arbeit nicht so erledigst wie SIE wollen. Du musst also nicht nur lernen wie man die Anlagen bedient oder das Teil zusammenbaut, sondern auch die Arbeitsweise des jeweiligen Mitarbeiters. Hatte oft das Gefühl.. wozu brauchen wir noch Teamleiter? Dort drinnen hat sich sowieso jeder wie der Chef gefühlt und du bist ihr Azubi.
Kommunikation
Jedes Monat gibt es ein Mitarbeitertreffen wo über derzeitige Gewinne und Verluste geredet wird, jedoch nicht wie es zukünftig mit der Arbeit aussieht und ob die Mitarbeiter einen gesicherten Arbeitsplatz haben. Einschulung ist okay.
Kollegenzusammenhalt
Wie bereits erwähnt, sehr schlecht. Es wird gelästert, über Facebook gestalkt und über dein Privatleben geschimpft.. Aber das alles natürlich hinter deinem Rücken! Am gleichen Tag wird dir noch ins Gesicht gelächelt also von Falschheit nicht zu überbieten. Als kleiner Tipp, solltest du doch dort arbeiten wollen... Egal wie nett eine Person zu dir ist, erzähl nur das nötigste über dich und rede NIEMALS über eine andere Person, sei es im guten oder schlechten Sinne! Es wird ALLES GEGEN dich verwendet.
Work-Life-Balance
Urlaub kann nur konsumiert werden wenn man schon etliche Wochen zuvor beantragt hat. Mit spontan geht hier gar nichts!
Vorgesetztenverhalten
Die Chefs bekommt man nie zu Gesicht. Ein paar Teamleiter sind ganz okay. Gibt wiederum auch welche die damals in diesen sogenannten "Gruppen" waren, dann Teamleiter wurden und so natürlich diese Gruppen bevorzugen und daher hat es auch keine Konsequenzen für die Lieblinge der Teamleiter, wenn sie mit anderen Mitarbeitern rumspringen als ob sie selbst die Chefs wären.
Interessante Aufgaben
Es gibt keine Interessanten Aufgaben. Jeder Tag sieht gleich aus aber das muss einem auch klar sein wenn man sich für eine Produktion entscheidet!
Gleichberechtigung
In dieser Firma sind überwiegend Frauen angestellt.
Umgang mit älteren Kollegen
Personen über 45 haben die Möglichkeit eine Pause öfter zu gehen als andere. (Ca. 7min)
Arbeitsbedingungen
Dafür dass es im Sommer so heiß ist, dass man fast kollabiert, ist die Belüftung sehr gering. Am Dach ein paar Fenster die zum lüften gehen aber von den Mitarbeitern geregelt werden können und somit eine ewige Streiterei zwischen öffnen und schließen entsteht!
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Aufstiegschance was die Entlohnung betrifft.. Äpfel zur freien Entnahme stehen zur Verfügung.
Image
Ich denke jeder der "Magna Auteca" hört, verbindet diese Firma mit... VIELE Frauen - viel Streit.
Karriere/Weiterbildung
In einer Produktion weiterbilden.. Wozu?