Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandydie Arbeit ansich macht sehr viel Spaß, schöne Mode
Das farbthema jeden Freitag war so ziemlich das einzig interessante... (Die Mitarbeiter haben sich abgesprochen und alle die gleichen Farben getragen)
Hat tolle Mode welche auch sehr gut ankommt bei den Kunden
Geht auf Kunden und Mitarbeiter immer ein
Gar nichts, woanders viel besser
Dienstpläne werden in der gleichen Woche mehrmals geändert, kein Teamzusammenhalt, keine Teammeetings, keine positiven Worte, Teamleitung weiß nicht wie man vor den Kunden mit Mitarbeitern umgeht
Es ist meistens viel zu wenig Personal im Laden so fällt es einem schwer alles zu machen
So gut wie alles... Schlechte Bezahlung, ständig unbezahlte Überstunden (Zeitausgleich, funktionierte aber selten), Hierarchie lächerlich, stupider alltag
Alles Punkte Mitarbeiter was man nur schlecht machen kann
Kein Zusammenhalt von oben
Teamleiterschulungen sollten durchgeführt werden: wie gehe ich mit meinen Mitarabeitern um
Schulung zum Allgemeinwissen, Kundenumgang, Überstundenberechnung, KPI,
Von den Mitarbeitern das verlangen, was man selber auch machen würde
Einfach auf die Menschen hören , zuhören und nicht stur auf der eigenen Meinung behaaren
Nicht so viele Standorte aber dafür auf die Mitarbeiter mehr eingehen
Behandeln der Mitarbeiter enorm verbessern, loben, benefits, ansporn
Es geht einzig und allein um Geld, mehr Umsatz, weniger Arbeitskräfte, zu viele Aufgaben und zu kurzer Zeit.
Der am besten bewertete Faktor von Mister lady ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Weil ich ein tolles Team habe
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mister lady ist Vorgesetztenverhalten mit 2,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
BZL alles egal. Macht seine arbeit nicht, lässt Filialleitungen alles für ihn erledigen
Manager Mies
Steht null hinter ihren Filialen
