Keine Wertschätzung durch die Vorstände, One Man Show durch den Tech. Vorstand
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Forschung / Entwicklung bei Montanwerke Brixlegg Aktiengesellschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt unter den "einfachen" Arbeitern/Angestellten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ideen der Unteren werden Sofort abgeschlagen mit der Begründung: "das haben wir früher schon so gemacht, wir brauchen nix neues".
Als junger Techniker wird man nicht wertgeschätzt.
Verbesserungsvorschläge
Neue Strukturen müssen her, alte Sesselhocker müssen ausgetauscht werden. Ein neues junges Team muss her.
Arbeitsatmosphäre
Super Leute, toller Zusammenhalt in den unteren Schichten
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen