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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Essenszulage
Barrierefrei
Coaching
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeDie Aussicht ist schön und es kann ein lustiges Team sein. Gute Produkte.
Lockerheit und Kultfaktor
Schöne Arbeitsumgebung, schöne Lokale
Kann leider nicht darauf eingehen, da kein Kontakt.
Der Arbeitgeber hat sich in der Gastronomie einen Namen gemacht und ist im Lebenslauf eine gern gesehene Station um stress Resistenz und Können zu untermalen.
Die größte Einsparung findet am Arbeitnehmer statt, das muss sich auf jeden Fall ändern.
Die Anfahrt ist fast schon unzumutbar, da sie auch nicht toleriert wird.
Manchmal dauern die Dienste sehr lange
Sich manipulieren zu lassen.
Diesem Arbeitgeber fehlt es an soft skills.
Kommunikationskultur, kein Vertrauen, Industrie 2.0
- Lohn sollte angepasst werden.
- Essen sollte umsonst sein, zumal ja eine eigene Küche vorhanden ist.
- Trinkgeld sollte durch alle geteilt werden, dadurch würde eine entspannterer Arbeitsatmosphäre entstehen.
- Die Trinkgeldbeteiligung für die Geschäftsführung muss abgeschafft werden, das ist ein Unding und entzieht sich jeglicher Nachvollziehbarkeit. Wenn das Gehalt für die Geschäftsführung zu gering ist, darf man das nicht dadurch aufbessern!
- Die Pause sollte in die 8 Stunden integriert werden - bleibt man nur 8 Stunden, arbeitet ...
Vielleicht auch mehr älteren Menschen die Chance geben zu arbeiten.
Hopfen und Malz sind bereits verloren
Sich selbst mit dem Arbeitnehmer zu sprechen und sich ein Bild von ihm zu machen.
Optimierung des Firmen Klimas durch
Teambuildung oder Neu Strukturierung der Geschäftsführung
Einhaltung von Arbeitszeit und Pausen
Der am besten bewertete Faktor von motto catering ist Image mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Modern und kreativ ... Ein bisschen verrückt aber im gutem Sinne
Das Unternehmen hat durch seine Kontakte bis in die Politik auch einen guten Ruf, aber der Schein trügt.
Sehr gutes Image Branchenintern sowie bei Kunden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von motto catering ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Sachen werden versprochen, die völlig erfunden sind. Trinkgeldbeteiligung wurde für den Schank mit im Schnitt 40-60€ pro Tag angegeben, waren dann jedoch nie mehr als 20/25€
Nächstes Versprechen im Inserat mit Bezahlung über dem Kollektivvertrag stimmt auch nicht, trotz bester Qualifikationen. Dafür wurde damit geworben, eine eigene Station zu bekommen, bei der man sehr gutes Trinkgeld bekommen könnte.
Null, und wenn, dann herablassend.
Siehe Arbeitsatmosphäre
Kommunikation funktioniert sehr einseitig.
Unkultur, Mitarbeiter werden klein gemacht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Ich bekam auch schon die Möglichkeit aufzusteigen. Wie schon gesagt... Gastro muss man mögen und wollen
Dadurch, dass es keine Gehaltserhöhungen gibt, ist das Beste was man erreichen kann, eine eigene Station zu bekommen bei der das Trinkgeld dann gut sein kann. Möglicherweise gibt es noch abweichende Absprachen für die Service-Leitung.
Entweder man beugt sich, oder man lässt es bleiben.
Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten da ein sehr hoher Mitarbeiterwechsel herrscht.
