Kein fachliches Gespräch, nur 3 Aufgaben zum Herunterprogrammierer, keine Möglichkeit die Lösung zu diskutieren.
Bewerber/inHat sich 2017 bei Nagarro in Wien als Praktikant Development beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte zu dem HR Gespräch auch ein technisches Gespräch geben. Es sollte die Möglichkeit geben, die Lösung des Beispiels mit einer/einem Techniker/in zu besprechen. So war das ganze nicht nachvollziehbar, in der Absage würde nur gesagt, das Übungsbeispiel "hat so nicht gepasst" bzw. "war anders gedacht"
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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