Ist nicht wirklich einfach - aber die Hoffnung stirbt zuletzt.
Verbesserungsvorschläge
Auch die kleinen Rädchen im Getriebe zu Wort kommen lassen - die haben oft mehr Ahnung als man glauben möchte.
Arbeitsatmosphäre
Gehe gern zur Arbeit, aber nicht weil die Firma etwas dazu beiträgt ....
Kommunikation
Kommen, Hirn abschalten, ARBEITEN, gehen....
Kommen, Hirn abschalten, ARBEITEN, gehen....
So war's bisher, hoffentlich wird es unter der neuen Leitung besser.
Work-Life-Balance
Ist gut, aber von Abteilung zu Abteilung recht unterschiedlich.
Gleichberechtigung
Bis auf wenige Ausnahmen werden Wiedereinsteigerinnen speziell auf Führungsebene stark benachteiligt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die meisten 50+ KollegInnen würden gekündigt oder in der neuen Gesellschaft nach der Insolvenz nicht weiterbeschäftigt.
Arbeitsbedingungen
Technik total veraltet, sonst recht angenehm - wenn man nicht verwöhnt ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Kollektivlohn/Gehalt - sonst nada - und immer schön froh sein das man einen Job hat.
Image
Kann ich in der derzeitigen Situation nicht beurteilen.
Karriere/Weiterbildung
Wissen muss man entweder mitbringen sich autodidakt aneignen.