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Wien

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15 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 47%
Score-Details

15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Verbesserungen sind nötig

3,2
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation
Beteuchverantwortungen nicht definiert

Verbesserungsvorschläge

Struktur Festlegen
Klare Zuständigkeiten schaffen
Prüfen von möglichkeiten

Arbeitsatmosphäre

Gutes Miteinander bei Mitarbeitern

Work-Life-Balance

Unnötiger Stesd mangels Organistion und Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

In den Betrieben gut

Vorgesetztenverhalten

Nichts sagen hilft wenig

Arbeitsbedingungen

Alte Geräte verhindern viel

Kommunikation

Wenig Vorhanden

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind da.

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Ronny WernerLeitung HR Management

Sehr geehrte/r Bewerter/in!

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben uns zu bewerten und uns als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie jedes Unternehmen dürfen wir auch nie stehen bleiben und müssen an uns arbeiten. Dabei hilft und neben den positiven Bewertungen auch die Hinweise von Verbesserungsvorschlägen. Wie von Ihnen genannt: Struktur festlegen, klare Zuständigkeiten schaffen, prüfen von Möglichkeiten. Um ihre genannten Punkte zu konkretisieren, möchte ich Sie gern zu einem Dialog einladen. Sie erreichen uns unter der Rufnummer: 0574050 oder per E-Mail: hr.zentrale@mensen.at

In der Zwischenzeit wünsche ich Ihnen alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen
Ronny Werner, Msc

Einfach lächerlich....

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

eigentlich nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles wo Mensa darauf steht

Verbesserungsvorschläge

zusperren und andere machen lassen

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Man möchte sich dem Trend anpassen, wird von oben verlangt ohne Rücksicht auf Gegebenheiten des Betriebes

1,6
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Meistens ist es untereinander ganz ok, wird aber von Anweisungen aus der Zentrale immer schlimmer, Personal ist halt nur eine Nummer und nicht wichtig

Work-Life-Balance

Ist ok auch wenn Caterings immer mehr werden

Karriere/Weiterbildung

Wenn du einen guten Draht nach oben hast ja, sonst nein

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn man nicht ganz oben sitzt ist es Mindestlohn, Was mit den Arbeitszeiten begründet wird

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man wirbt mit Umweltzeichen ist aber auch nur Schall und Rauch, Hauptsache billig im Einkauf

Vorgesetztenverhalten

Zentrale sind die wichtigen der Rest ist Fußvolk, auch Gebietsleiterwerden durch das Verhalten angesteckt

Kommunikation

Man erfährt Sachen eigentlich erst wenn sie schon längst umgesetzt sein sollen

Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Ronny WernerLeitung HR Management

Sehr geehrte/ Ex-Führungskraft!

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern sehr, dass Sie so schlechte Erfahrungen gemacht haben. Und gerade, weil wir bei den Österreichischen Mensen großen Wert auf ein wertschätzendes und respektvolles Miteinander legen, nehmen wir das auch sehr ernst.

Es wäre schön, wenn Sie uns Ihre Erlebnisse schildern. Bei Interesse wenden Sie sich bitte jederzeit vertraulich an das HR unter Mail: hr.zentrale@mensen.at oder Telefon 057405230.

In der Zwischenzeit wünschen wir Ihren beruflichen und persönlichen Weg von Herzen alles Gute.

Beste Grüße, Ihre Österreichische Mensen

Jeder ist ersetzbar

2,5
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Die Geschäftsführung sollte verjüngt und professionalisiert werden.

Arbeitsatmosphäre

Leistung wird nicht honoriert.

Image

Wollen jung und dynamisch wirken. Aber dies gelingt nicht.

Work-Life-Balance

außer Catering (sehr anstrengend)

Karriere/Weiterbildung

Sehr sparsam.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr geringer Einstiegsgehalt.

Vorgesetztenverhalten

Leistung zählt nicht. Neid und Intrigen.

Kommunikation

Auf die Geschäftsführung kann man sich nicht verlassen. Sitzen in Wien im Elfenbeinturm. Glauben Sie sind etwas besseres.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Ronny WernerLeitung HR Management

Sehr geehrte/r Ex-Führungskraft,

wir haben Ihre Bewertung zur Kenntnis genommen und bedauern, dass Sie mit uns unzufrieden waren. Wir möchten allerdings klarstellen, dass wir all unsere Mitarbeiter/innen grundsätzlich mit größtem Respekt behandeln und stets ein offenes Ohr für Probleme oder Unstimmigkeiten haben, wenn Sie damit auf uns zukommen.

Gerne möchten wir den Sachverhalt mit Ihnen persönlich besprechen. Melden Sie sich dazu bei uns, um einen Gesprächstermin zu vereinbaren.

E-Mail: hr.zentrale@mensen.at
Telefon: 057405230

Vorerst dürfen wir Ihnen, für Ihre weitere Zukunft wie privat und beruflich herzlichst alles Gute wünschen.

Beste Grüße, Ihre Österreichische Mensen

Flexible Arbeitszeiten, Schulferien geschlossen

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gesamten Sommerferien Urlaub

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Ronny WernerLeitung HR Management

DANKESCHÖN für Deine/Ihre Bewertung :)

Sehr menschliches Miteinander geben auch Beeinträchtigungen Menschen Arbeit und natürlich auch genau so Wertschätzend

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umgang Menschlichkeit Wertschätzung Respekt Miteinander Team
Das Chef zulange wenn nötig wird er ist sich nie zu fein mitzuhelfen
Und es hat stets ein offenes Ohr für seine Mitarbeiter egal ob es um Arbeit geht Verbesserungsvorschläge oder private Bitte ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im Moment gar nichts

Verbesserungsvorschläge

Kann im Moment nicht wirklich viel kritisieren wenn man Chef anspricht was MSN verbessern könnte hat er stets ein offenes Ohr was er nicht von Konzern Vhef österreich Leitung absegnen muss wird flott umgesetzt.

Vielleicht mehr in Fit to Work
Mitarbeiter Gesundheit investieren. Aber um meinen Chef auch hier den Rücken zu stärken er hat Ende Dezember unseren Betrieb übernommen und was in den letzten 4mon.von ihn mit uns an seiner Seite geschafft hat ist in den letzten 5 Jahren nicht weiter gegangen. Also lass man ihn noch etwas Zeit für solche Sachen jetzt ist es wichtig das er Weg weisst vieles im Hintergrund richtet verbessert um zufrieden Mitarbeiter Gäste u Kunden zu haben .Nein es passt schon da Rest wird sicher auch mal zum umsetzen aber im Moment ist die Zeit noch nicht ganz reif dafür bzw es sind im Moment andere entscheidenden Dinge wichtiger

Image

Sind gerade auf Überholspur

Work-Life-Balance

Ist noch im Aufbau geht aber gut vorran trotzdem ausbaufähig. Das braucht halt auch Zeit

Karriere/Weiterbildung

Wird gefördert .
Kann man aber auch ausbauen ist in Arbeit und schon beim obersten Chef von österreich zur Beurteilung um abgesegnet zu werden

Gehalt/Sozialleistungen

Gut aber ausbaufähig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sind Umwelt und Bio zertiviziet

Kollegenzusammenhalt

Alle zehn an einen Strang wir sind ein unschlagbares Team

Umgang mit älteren Kollegen

Egal welches Alter ob jung oder Alt .Wir haben gerade neue Kollegen bekommen der steht 6mon.vor Pension andere Betriebe hätten ihn gar nicht erst eingestellt

Vorgesetztenverhalten

Sehr menschlich Teambezogen respektvoll nur das Wir zählt.
Und wenn Not an Mann ist hilft auch unser Chef da mit wo man ihn braucht

Arbeitsbedingungen

Wie es halt in Grossbetriebsküche ist es wird sich auch bemüht vieles zu verbessern zu erneuern zu modernisieren .

Kommunikation

Respektvoll bis rauf zum obersten Vorgesetzten

Gleichberechtigung

Alle sind im Team im selben Boot gleich wichtig

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich

Arbeitsatmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Ronny WernerLeitung HR Management

Liebe/r Kollege/in,

wir freuen uns sehr, dass Sie Ihre Erfahrungen mit uns allen teilen. Sie sprechen ganz viele und wesentlich Punkte an, die uns allen sehr wichtig sind -> keine/r ist uns mehr wert, wie jede/r einzelne Teammitglied. Jede/r ist auf seine/r persönliche Art und Weise wertvoll für uns.

Sie einen tollen Vorgesetzten, der unser aller gemeinsamen Werte an jeden an euch im weiter vermittelt. PRIMA - wir sind stolz auf ihn/ihr.

Beste Grüße, Ihre Österreichische Mensen

Personal und ost - westproblem

3,2
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

da müsste ich länger nachdenken

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

auch da müsste ich länger nachdenken

Verbesserungsvorschläge

innsbruck ist nicht wien und umgekehrt. Mehr auf das personal achten und zusagen einhalten

Arbeitsatmosphäre

tolle kollegen, faire teamleitung

Image

und ist am sinken

Work-Life-Balance

personalprobleme führen zu überstunden

Karriere/Weiterbildung

bis jetzt keine angebote bekommen

Gehalt/Sozialleistungen

im westen benachteiligt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

mehr schein als sein

Kollegenzusammenhalt

siehe atmosphäre

Vorgesetztenverhalten

gute teamleitung

Arbeitsbedingungen

alte mensa, altes Equipment

Kommunikation

in kleinen kreis gut

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Ronny WernerLeitung HR Management

Sehr geehrte Mitarbeiterin,
sehr geehrter Mitarbeiter,

herzlichen Dank für Ihre Bewertung, für die Sie sich die Zeit genommen haben.

Ein Thema haben Sie besonders hervorgehoben - der regionale Unterschied. Hier darf ich erwähnen, dass wir von Unternehmensseite keine Unterschiede machen. Jedes Team wird gleich behandelt und wertgeschätzt, jedes Teammitglied ist uns sehr wichtig, denn Sie bilden das Fundament des Unternehmens.

Unabhängig von Ihrer Bewertung möchte ich Sie zu einem Gesprächsaustausch einladen. Sie erreichen mich unter der Rufnummer 05 74 05 230 oder via E-Mail ronny.werner@mensen.at

Wir sind stolz auf Sie als Teammitglied zu haben und bedanken uns für Ihren unermüdlichen Einsatz.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Mensa Thema

Das Ich ist hier nicht entscheidend es zählt nur das Wir.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Faires Umgehen mit den Menschen egal ob kunden oder Mitarbeiter auch gesundheitlich u beeinträchtigte Mitarbeiter werden fair u gleichberechtigt behandelt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Noch nichts schlechtes gefunden in meinen Dienstverhältnis seit April

Karriere/Weiterbildung

Erst paar Monate dabei zu kurz um diesen Punkt zu bewerten

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Ronny WernerLeitung HR Management

Sehr geehrte Mitarbeiterin,
sehr geehrter Mitarbeiter,

wir freuen uns, dass Sie bei uns im Team sind und sich die Zeit nehmen uns zu bewerten. Ein Punkt, den Sie hervorgehoben haben, ist uns auch besonders wichtig – dem fairen Umgang mit jeder/m Kollegin/Kollegen.

Wenn Sie offene Themen (wie z.B.: Karriere/Weiterentwicklung) haben, die Sie gern mit uns teilen würden, steht Ihnen die/der direkte/r Vorgesetzte/r jederzeit zur Verfügung und selbstverständlich auch die Personalabteilung. Sie erreichen mich per E-Mail: ronny.werner@mensen.at oder per Telefon unter der Rufnummer 05 74 05 230.

Ich wünsche Ihnen weiterhin viel Erfolg und gutes Gelingen.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Mensa Team

Sehr menschliches u freundliches Arbeiten wo man sich auch einbringen u verwirklichen kann

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Team u klima vorbildlich sehr bemüht um alle Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im Moment nichts

Verbesserungsvorschläge

Zu Foodsharing oder Toogotogood gehn um noch nachhaltiger zu werden als man schon ist den der Nachhaltigkeitsgedanke wird nicht nur geredet sondern auch gelebt

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Ronny WernerLeitung HR Management

Liebe Kollegin, lieber Kollege, vielen Dank für Ihre tolle Bewertung!

Es ist nicht selbstverständlich, dass Mitarbeiter:innen sich die Zeit nehmen, eine Bewertung abzugeben. Deshalb um so mehr – Schön, dass Sie bei uns sind.

Auch ein Dank für Ihren Verbesserungsvorschlag. Wie auch für Sie ist Nachhaltigkeit für uns ein sehr wichtiges Thema, weshalb wir ständig daran arbeiten und uns verbessern wollen.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Mensa Team

Ein Unternehmen mit Potenzial,...

3,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das interessante und abwechslungsreiche Arbeitsumfeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oft ausschließlich monetärer Fokus und kaum Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Größerer Fokus auf den Gast. System Gastronomie finde ich toll, aber es muss regionaler gearbeitet werden

Arbeitsatmosphäre

In den Betrieben untereinander herrscht eine sehr gute Atmosphäre- tolle Teams, allerdings macht es der Druck schwer

Image

Leider nicht so gut, am Image wird gearbeitet aber der Name Mensa wird wohl immer einen eher negativen Beigeschmack haben.

Work-Life-Balance

Schwierig zu beurteilen. Wenn man sich in diesem Unternehmen selbst keine Work-Life-Balance schafft frustriert man und brennt aus.

Karriere/Weiterbildung

Gebietsweise unterschiedlich, aber eher wenig Karrierechancen

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt laut Kollektiv, also unter dem Gastronomie Durchschnitt. Allerdings erhält man den ganzen Tag Verpflegung während man im Dienst ist. Von Frühstück über Mittagessen, Kaffee,....
Und diesen Punkt darf man beim Gehalt nicht vergessen zu rechnen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ebenfalls durchschnittlich. Umweltbewusst sofern es die System Gastronomie möglich macht. Hier wird viel gemacht und das Unternehmen auf einem tollen Weg!
Sozialbewusstsein - hier habe ich beide Extreme schon erlebt . Sehr sozial und leider manchmal nicht sozial wenn es darum geht Umsatzziele zu verfolgen.

Kollegenzusammenhalt

Hier ist zwar noch Luft nach oben, aber bis auf wenige Kolleginnen& Kollegen ein kollegiales zusammenarbeiten. Die „TeamPlayer“ die das leider nicht als wichtig sehen, erschweren zwar vieles aber dafür sind die anderen umso kollegialer

Umgang mit älteren Kollegen

Langjährige Mitarbeiter die geschätzt werden. Einziges Manko hier sie werden leider nicht monetär geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Große Unterschiede zwischen den Führungsebenen. Der Fokus Gast wird leider oft aus den Augen verloren, während Teamleiter & Betriebsleiter sowie deren Teams die Gästezufriedenheit am Herzen liegt.

Arbeitsbedingungen

Durchschnittlich. Im Gastro Vergleich gut, da kaum Wochenendsienste.
Gebietsweise große Unterschiede

Kommunikation

Leider sehr schlecht, viel zu spät oder gar nicht gelangen Informationen an die Mitarbeiter. Covid wäre die Chance gewesen das zu verbessern - das Gegenteil war/ist der Fall

Gleichberechtigung

Hoher Frauenanteil, und beim Einstellungsverfahren herrscht in allen Ebenen Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Hier muss ich ein absolutes Plus geben. Es ist sehr aufregend und interessant in diesem Unternehmen zu arbeiten. Und auch wenn man sehr gefordert wird sind alle Aufgaben spannend und manchmal nicht lösbar .....

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Arbeitgeber-Kommentar

Ronny WernerLeitung HR Management

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre durchaus positive Bewertung und auch kritischen Punkte. Wenn ich mir den Ihr wichtigsten Punkt herausnehmen darf, ist es das Thema der Kommunikation. Hierfür kann ich Ihnen persönlich versprechen, dass es bald eine Verbesserung vom Informations- und Kommunikationsflusses gibt. Da ich dafür verantwortlich bin, kann ich es Ihnen zusichern. In wenigen Wochen können wir das neue Digitalmedium allen unseren Mitarbeitern vorstellen.

Nochmals Danke für Ihre ehrlichen Worte und freue mich, wenn Sie mich auch direkt per Telefon oder E-Mail an hr.zentrale@mensen.at kontaktieren.

Danke das Sie in unser Team sind.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr Mensa-Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Österreichische Mensen Betriebsgesellschaft durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,5 Punkte). 44% der Bewertenden würden Österreichische Mensen Betriebsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Österreichische Mensen Betriebsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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