Arbeiten im 18 Jahrhundert...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Parfümerie Douglas GmbH in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Können ist kein Grund weiterzukommen... Beförderungen nach Sympathie, bzw. wie viel man bereit is, zu schleimen... Extrem inkompetente Führung in Österreich... Negativmotivation steht hier an der Tagesordnung.
Verbesserungsvorschläge
Veraltete Firmenpolitik überdenken...
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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