Kein familienfreundliches Untenehmen
Kommunikation
An Absprachen wird sich nicht erinnert bzw. gibt es plötzlich neue Vorgaben
Kollegenzusammenhalt
Mit einigen wenigen Kollegen sehr gut, mit vielen anderen herrscht eine große Rivalität. Leider gehört es zur Firmenkultur sich über andere das Maul zu zerreißen. Es wird massiv getratscht und gelästert, vorne herum sind alle nett aber bevor man sich versieht, hat man das Messer im Rücken stecken.
Work-Life-Balance
Stellen werden teilweise nicht nachbesetzt, immer mehr Aufgaben werden an immer weniger Teammitglieder ausgelagert, zusätzlich werden eine Vielzahl an Projekten neben dem Tagesgeschäft angestoßen. Inhaltlich macht es großen Spaß, aber der Arbeitsdruck ist enorm.
Vorgesetztenverhalten
Leider stark schwankend bzw. von Einzelpersonen abhängig. Häufig wird aus Deutschland heraus entschieden bzw. gegen Einzelpersonen Stimmung gemacht. Leider merkt man die Spannungen innerhalb der Geschäftsleitung, auch wenn versucht wird gute Stimmung zu verbreiten.
Interessante Aufgaben
Prinzipiell eine coole, spannende Branche mit vielen tollen Projekten die angestoßen werden. Leider stimmen die Rahmenbedingungen nicht.
Gleichberechtigung
Vor allem der Umgang mit jüngen Müttern ist eine Frechheit. Verantwortungsbereiche werden ohne vorheriges Gespräch mit den betroffenen Mitarbeiterinnen eingekürzt, Führungsaufgaben sind laut Geschäftsleitung plötzlich nicht mehr möglich, vielfach wird von Schlechtleistung gesprochen, teilweise werden Degradierungen und Gehaltsreduktionen durchgeführt, häufig werden Versuche unternommen den Wiedereinstieg nach der Karenz möglichst unattraktiv zu gestalten/nur unrealistische Rahmenbedingungen werden angeboten. Dies ist mir selbst noch nicht passiert, jedoch habe ich viele liebe (Ex-)Kolleginnen, denen das genau so widerfahren ist. P&C ist leider kein familienfreundliches Unternehmen! Aus meiner Sicht ist dies kein zukunftsträchtiges Unternehmensmodell. Loyalität und faires Verhalten sehen anders aus. Schade, das Unternehmen hätte durchaus die Möglichkeit mit gutem Beispiel voran zu gehen, zumal es sich um ein Familienunternehmen handelt.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten und die Infrastruktur sind modern und sauber