Arbeitsatmosphäre

Sehr freundschaftlicher und familiärer Umgang unter den Arbeitskollegen.

Vorgesetztenverhalten

Egal ob mit Teamleiter, Abteilungsleiter oder Hauptabteilungsleitet. Man kann mit jedem offen und ehrlich sprechen. Anliegen und Wünsche werden angehört und versucht umzusetzen.

Kollegenzusammenhalt

100%

Kommunikation

Nicht immer und überall top, aber es wird daran gearbeitet

Pro

Ich bin nun seit 3 Jahren bei der Porsche Informatik und sehr zufrieden. Das erste Jahr war ich über eine Personalfirma angestellt. Bei dem Bewerbungsgespräch wurde mir damals versichert, dass es keinen Unterschied machen würde, ob ich nun intern oder extern angestellt bin. Dies kann ich zu 100% unterschreiben. Natürlich fällt ein kleiner bürokratischer Aufwand hinzu, dieser hält sich aber in Grenzen.

Arbeitsatmosphäre

ich hatte mit meinen direkten Kollegen und Vorgesetzten, ein gutes, manchmal sogar ein freundschaftliches Verhältnis.

Vorgesetztenverhalten

Mit meinen direkten Vorgesetzten sehr gut. Mit der Geschäftsleitung der Porsche Informatik hatte ich wenig zu tun.

Kollegenzusammenhalt

bis auf wenige Ausnahmen sehr gut.

Interessante Aufgaben

Die Projekte die ich betreuen durfte, das hat mir wirklich Spass gemacht. Wenn ich aus diversen Gründen in Projekten von anderen aushelfen musste, das war nicht so interesant, da man zu wenig Zeit hatte sich einzulesen. Fehler waren da vorprogrammiert.

Kommunikation

Oft wurde man bei diversen Änderungen vor vollendete Tatsachen gestellt ohne darüber vorher informiert zu werden.

Gleichberechtigung

ich denke das hat gepasst, soweit man das als Mann beurteilen kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Gut, denn ich selbst war der ältere Kollege.

Karriere / Weiterbildung

War zu alt.

Gehalt / Sozialleistungen

Gut.

Arbeitsbedingungen

Gut bis durchschnittlich. Ich mochte keine großen Büros. Im neuen Atombunker beim Porschehof musste ich Gott sei Dank nicht mehr arbeiten.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Was soll man da schreiben? Autos sind halt CO2 Bomben.

Work-Life-Balance

Ich konnte mir meine Arbeitszeiten, abgesehen von Supportfällen, frei einteilen.

Image

Gut.

Verbesserungsvorschläge

• Bürokratie einschränken.

Pro

Respektvoller Umgang mit Untergebenen.

Contra

Bürokratie, Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Kaum ehrlicher Umgang mit Kollegen, wenn Probleme auf treten wird direkt mit dem Teamleiter als mit dem betroffen kommuniziert.

Kommunikation

Es wird kaum geredet über aktuelle Themen, als neu Zugang hat man es schwer

Image

Ziemlich viele Interne Probleme die aber nicht wirklich wahr nach außen kommuniziert werden.

Verbesserungsvorschläge

• Es sollte sich für neue Mitarbeiter zeit genommen werden. Damit sie richtig eingeschult werden. Auch in Zeiten von angeblichen Projekt druck.

Pro

Mitarbeiternachlass, Workout Möglichkeiten

Contra

Keine Einschulung in das Produkt was man zu Betreuen hat. Wenn man fragen zu Problemen hat, wird das gleich negativ aufgenommen und ausgegangen das man keine Ahnung hat. Wie denn ohne richtige Einschulung.

Work-Life-Balance

An Home Office wird gearbeitet - sobald das auch möglich ist, gibt es auch dafür 5 Sterne.