Pro

Jeder wird ernstgenommen und respektiert. Es wird sehr viel Wert auf einen freundlichen Umgang gelegt und die persönliche und fachliche Entwicklung wird gefördert.

Arbeitsatmosphäre

trotz der Größe gut

Kommunikation

ein wenig optimierbar

Arbeitsbedingungen

modernes Büro, gute Lage,

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten, daher Top

Verbesserungsvorschläge

• neuartige zusätzliche Attraktivität schaffen mit : Öffiskarte oder Zusatzversicherungen oder.......

Pro

Harmonie, Fairness, Feedbackkultur

Arbeitsatmosphäre

Lockerer, offener Umgang, sehr kollegial.

Vorgesetztenverhalten

Grundsätzlich guter Austausch, Kommunikation auf Augenhöhe.

Kollegenzusammenhalt

Hoch und wird aktiv gefördert.

Interessante Aufgaben

Gute Mischung aus wiederkehrenden Tätigkeiten und innovativer Projektarbeit.

Kommunikation

Wie in jedem Unternehmen, auch hier Herausforderungen. Personelles Wachstum führt zu höherem Kommunikationsaufwand. Grundsätzlich aber offener Austausch über Hierarchien und Abteilungen hinweg.

Arbeitsbedingungen

Schönes, neues Büro. Tolle Lage.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Projekte und Initiativen werden grundsätzlich gefördert (Weihnachtsaktion, CSR)

Work-Life-Balance

Grundsätzlich gut, keine Erwartungshaltung von massiven Überstunden. Zeitintensive Projektphasen gibt es natürlich.

Verbesserungsvorschläge

• Sozialleistungen könnten ausgebaut werden und Arbeitszeitmodell weiter flexibilisiert. Ein beschränktes Kontingent an Home-Office-Tagen würde auch bestimmt gut angenommen werden. Insgesamt wurde mit Gleitzeitmodell ein wichtiger Schritt gesetzt.

Pro

Betriebsklima, grundsätzlich kollegiale Herangehensweise an Probleme, gegenseitige Unterstützung, schönes Büro, Möglichkeit sich einzubringen und Ideen auch durchzusetzen ist vorhanden.