Facettenreiche Ausbildung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Ausbildner haben ein offenes Ohr für die Lehrlinge und fördern die persönliche Entwicklung.
Verbesserungsvorschläge
Neben den Tätigkeiten in den Abteilungen sind die Lehrlinge für Aufgaben, die die Personalabteilung mit sich bringt, zuständig. Persönlich bevorzuge ich, mich voll und ganz auf eine Abteilung und nach dem Aufenthalt in dieser auf die nächste Abteilung zu konzentrieren.
Die Ausbilder
Die Ausbildner haben ein offenes Ohr für die Lehrlinge. Es finden laufend Gespräche statt, um sich über die Arbeit, die Schule oder über persönliche Anliegen auszutauschen. Auf die Förderung der persönlichen Entwicklung wird hier viel Wert gelegt.
Spaßfaktor
Neben der Arbeit kommt der Spaßfaktor nicht zu kurz.
Aufgaben/Tätigkeiten
In die Lehrlinge wird viel Vertrauen gesteckt. Sie erhalten Verantwortung für verschiedene Projekte, wodurch sie lernen Aufgaben selbstständig zu erledigen. Die Unterstützung durch die Ausbildner kann dennoch gerne in Anspruch genommen werden.
Variation
Die Lehrlinge routieren in den verschiedensten Abteilungen und beginnen den Zusammenhang dieser zu erkennen. Somit erkennen sie mit der Zeit, für welches Themengebiet sie sich interessieren. Seminare kommen innerhalb der Lehre auch nicht zu kurz.
Respekt
Die Mitarbeiter treten den Lehrlingen mit Respekt gegenüber. Es wird kein Unterschied gemacht, ob jemand Lehrling ist oder nicht.
Arbeitsatmosphäre
Die Mitarbeiter nehmen sich Zeit den Lehrlingen einen Einblick in die verschiedenen Themenbereiche zu verschaffen.