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Rankweil

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2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Professionell und menschlich

4,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2016 als Manufacturing beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

bisher passt alles

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Judith MoosmannHead of HR

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
herzlichen Dank für Ihre Bewertung der Rentschler Fill Solutions. Wir freuen uns sehr, dass Sie besonders mit der wertschätzenden Behandlung, Erklärung der weiteren Schritte und die zeitgerechte Zu- und Absage komplett zufrieden waren. Seit 2016 hat sich viel getan im Recruiting-Prozess - um nur ein paar Punkte zu benennen: Anfänglich erhält jede/r Bewerber/in eine Präsentation über unser Unternehmen, eine Prozessbeschreibung über den Ablauf des Gesprächs und bei Bedarf gibt es im Nachgang auch eine zusammenfassende Information für Grenzgänger. Da wir uns stetig verbessern wollen, lade ich Sie herzlich ein direkt mit mir in Kontakt zu treten (Tel +43 664 881 991 56 oder judith.moosmann@rentschler-fill-solutions.com). Wir freuen uns auf weitere Anregungen! Danke dafür im voraus. Mit freundlichen Grüssen Judith Moosmann, Head of Human Relations

Very Friendly, Professional and Rapid Process

4,8
Bewerber/inHat sich 2017 als Business Development Director beworben.

Bewerbungsfragen

  • Details on previous jobs and experiences
  • Reasons for changing my job, more details about the kind of work I did in the former company, etc.
  • A bit of my personal situation without being too intimate

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Judith MoosmannHead of HR

Dear applicant,
thank you very much for your evaluation! We´re very happy about your rating and that you felt very satisfied with the whole recruiting process before, during and after the interview.
As a learning organization we´re interested and willing to optimize our processes to the best: So we´re very curious about getting to know what kind of information and answers you were missing and i´m inviting you to get directly in contact with me (Tel +43 664 881 991 56 or judith.moosmann@rentschler-fill-solutions.com). We´re happy to hear from you, All the best for you; Sincerely Judith Moosmann, Head of Human Relations

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