Let's make work better.

Research Industrial Systems Engineering (RISE) GmbH Logo

Research 
Industrial 
Systems 
Engineering 
(RISE) 
GmbH
Bewertung

Tolle Projekte keine Führung

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Research Industrial Systems Engineering (RISE) GmbH in Schwechat gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle und interessante Projekte, viele gute und lustige Kollegen. Grundsätzlich sehr gute Arbeitsatmosphäre.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungskräfte haben keine Ahnung von Personalführung und kümmern sich nicht um ihre Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Kümmert euch um eure Mitarbeiter, hört Ihnen zu. Seid nicht oberschlau und nicht so Geheimdienstmäßig unterwegs.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind spitze, die Führungsriege ist äußerst merkwürdig.

Kommunikation

Top down Kommunikation existiert so gut wie gar nicht.

Work-Life-Balance

Hat man selbst in der Hand. Man kann beliebig viel arbeiten, aber durch die Gleitzeitverträge auch sehr gut wieder abbauen.

Vorgesetztenverhalten

Kaum bis keine Mitarbeiterentwicklung, keine Mitarbeitergespräche und sehr wenig Feedback. Top Management fühlt sich durch jede Kritik zu Tode gekränkt und agiert mit „Gegenmaßnahmen“

Interessante Aufgaben

Tolle Projekte man kann sehr viel lernen

Karriere/Weiterbildung

Flat hierarchy. MA - Projektleiter - Prokurist ... das sind die drei Stufen und auch wenn man mal Projektleiter war kann es sein dass man im nächsten Projekt wieder testet oder Hardware schlichtet.


Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sophie AlmhoferHuman Resources

Vielen Dank für Deine Bewertung. Als Unternehmen ist es uns ein Anliegen uns ständig weiter zu entwickeln und wir wollen uns mit Deiner Anregung weiter verbessern.
Wir finden es schade, dass Du uns nach nur einem Projekt verlassen hast und nicht unsere Projektvielfalt ausprobiert hast. Das persönliche Gespräch ist uns sehr wichtig und immer eine gute Möglichkeit um fachliche als auch persönliche Weiterentwicklung anzusprechen. Hierbei versuchen wir individuell auf jeden Mitarbeiter einzugehen und zu unterstützen. In unserem Unternehmen gibt es kein Schema, das wir auf alle Mitarbeiter anwenden, sondern immer individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufgabengebiete. Das ist für uns auch ein wichtiger Teil, um eine gute Arbeitsatmosphäre zu fördern und erhalten.

Anmelden