IT made in Austria? Schein oder Sein - das ist hier die Frage!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gratis Kaffee, Getränke, Obs, Internetanteil
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Chaos, Chaotisch und noch mehr chaotischer. Langfristig nein, mal reinschauen: ja, Karriere machen nein, als "Sacharbeiter" zu funktionieren: NEIN!
Verbesserungsvorschläge
Sehr viel: in der oberen Liga: Mehr reden, mehr zentral verwalten, mehr gemeinsam um und durchsetzen uvm.
Arbeitsatmosphäre
Das ist eine Gute: Weil: Sehr nett eingerichtete Büros, bepflanzt ruhig, und gediegen!
Kommunikation
Bummsti: Leider Nein - grade halt mit den Kollegen in der Abteilung, wenig bis gar nicht in den anderen Büros - da dezentral!
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich ein Guter: Wenn du mit wem harmonierst, passt das auch, wenn nein , naja Pech gehabt!
Work-Life-Balance
Noch nie davon gehört: 12 Stunden arbeiten, täglich oder mehr, schön wärs wenns mal honoriert wird, ein DANKESCHÖN hilft schon weiter. Bei der Rubicon leider nein! Schade!
Vorgesetztenverhalten
Je nach Abteilung: Schulnotensystem : Schöner 4er. Mit manchen wird gestritten ( in den Meetings, so richtig neben den anderen...) bei anderen wird man per mail geschimpft - auch in BCC
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnitt für die Branche!
Karriere/Weiterbildung
Keine Zeit, kein Geld - zumindest für mich als ich noch angestellt war.
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Ex-Kollegin/lieber Ex-Kollege,
es ist sehr schade, dass du diese Eindrücke von deiner Zeit bei Rubicon mitnimmst. Ja, die Kommunikation, vor allem in stressigeren Projektphasen, kann sicher noch weiter verbessert werden, wobei auch jeder selbst dazu beitragen kann.
Wie von dir geschrieben kann die Arbeitsbelastung natürlich situativ auch mal hoch sein, aber deine Ausführungen zu den Schulungen und zu Chaos im Unternehmen muss ich als sehr subjektive Wahrnehmung einordnen.
Wenn Situationen entstehen, in denen man sich nicht wohl fühlt und die man im eigenen Umfeld nicht selbst ansprechen oder verbessern kann, hat jede Mitarbeiterin bzw. jeder Mitarbeiter immer die Möglichkeit das Gespräch mit Thomas oder mir zu suchen und in der Regel, können wir sehr viele Problemsituationen schnell beseitigen.
Ich wünsche dir auf deinen weiteren Berufswegen viel Erfolg.
Liebe Grüße
Peter