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Vorstellungsgespräche

9 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,5
Score-Details

9 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keine Rückmeldung

1,4
Bewerber/inHat sich 2021 bei diesem Unternehmen beworben.

Verbesserungsvorschläge

Nach drei Vorstellungsgesprächen und Aufgaben keine Rückmeldung auf meine Mails.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Nicht sehr professionell

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 als Account Manager – eCommerce beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Kurz angebundene englische Absage von einer polnischen HR. Es soll jeder selbst beurteilen, ob es professionell wirkt, wenn aus dem Ausland heraus für hiesige Stellen Personalentscheidungen getroffen werden.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Sehr aufwendige Bewerbung

4,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2016 als Junior eCommerce Project Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Online-Bewerbung ist sehr ausführlich und beinhaltet einige kreative Fragen. Ich habe sehr schnell eine Einladung zu einem Skype-Interview bekommen. Dieses Interview war zwar nur 20 Minuten lang, dafür aber sehr umfangreich. Es wurden viele Fragen gestellt, die ich mir eher in der nächsten Runde erwartet hätte. Das war jedoch nicht so das Problem. Nur fand das Interview fast kein Ende, da die Interviewerin immer wieder meinte "nur noch eine Frage". Das Gespräch war ansich ganz nett und mir wurde genau erklärt, was als nächstes kommen würde (eine Aufgabe zum zu Hause erledigen und anschließend ein persönliches Interview). Ich erhielt auch relativ schnell eine Absage. Leider bekam ich auf meine Anfrage nach Feedback, nur die Antwort, dass sie keines geben können, weil es zu viele Bewerber gibt.
Im Allgemeinen fand ich die Bewerbungsphase sehr angenehm und effizient.

Bewerbungsfragen

Wenn du eine Superkraft haben könntest, was wäre diese?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Extrem unprofessioneller Bewerbungsprozess

1,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2016 als Intern/ Assistent im Projekt Management beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Leider wurde ich 4 Monate mit dem Recruitmentprozess hingehalten, was an sich nicht weiter schlimm ist. Jedoch wurden ständig Vereinbarungen geändert, es fand anscheinend keine Kommunikation zwischen HR und Management statt. Nach einem erfolgreichen Projekt der Assessment Phase und 3 Interviews wurde ich ohne Begründung abgewiesen. Und das nachdem mir schon versichert wurde in welchen Bereichen ich tätig sein würde und das man zufrieden mit dem bisherigen Verlauf der Assessmentphase gewesen ist. Ich bin der Meinung, dass dahinter die völlige Falschkommunikation des HR's steckt, bedingt auch durch die Auslagerung nach Polen. Für mich persönlich sehr wunderlich und leider extrem unprofessionell im Vergleich zu meinen bisherigen Erfahrungen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Keine Antwort

1,0
Bewerber/inHat sich 2015 als Project Management beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Auf die Bewerbung folgte nach einer generischen Empfangsbestätigung weder Einladung noch Absage - das war vor 4 Monaten. Da eine Bewerbung immerhin etwas Zeit in Anspruch nimmt, etwas respektloses Verhalten - schade!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Trotz zweifacher Nachfrage nicht mal Rückmeldung

1,0
Bewerber/inHat sich 2015 als Junior Projektmanager E-Commerce beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte mich bei dem Unternehmen als Junior Projektmanager E-Commerce beworben und hatte trotz entsprechender Berufserfahrung nicht mal eine Antwort erhalten. Auch nach zweimaliger Nachfrage nicht. 2 1/2 Monate später ist das Interesse selbstverständlich weg und in einem Unternehmen, in dem so mit Bewerbern umgegangen wird möchte ich auch gar nicht arbeiten. Die Bewerbung hat einen extrem schlechten Eindruck hinterlassen und ich kann niemandem dazu raten Zeit für eine Bewerbung zu investieren.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Emilia TrybulovaHR Consultant

Dear our ex and current applicants,

We are very sorry for getting such reviews and disappointing our potential employees. We do appreciate your feedback and take it seriously therefore we’ve implemented new HR processes and have integrated a new software programme to review and manage numerous applications, for the quickly growing amount of job openings in a more effective way. We would also like to show our commitment to candidates who’ve applied and are applying for a job at SMARTASSISTANT and therefore we encourage those of you who don't get a response about the application status, after enquiring multiple times to reach out directly to our CEO & Co-Founder Markus Linder via LinkedIn.

Kind regards from the SMARTASSISTANT HR team! :-)

Job vergeben, dennoch noch immer online und keine Lust allen Bewerben zu antworten

1,0
Bewerber/inHat sich 2013 als Projektmanager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte mich auf eine Stellenausschreibung bei karriere.at beworben die nie beantwortet wurde. Nach einer Rücksprache wurde mir mitgeteilt der Job sei schon vergeben, auf meine Nachfrage, warum dieser noch immer online ist, selbst auf der Unternehmenswebseite selbst, bekoam ich die Info, das man keine Zeit hat, sich um so etwas zu kümmern.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr professionell und interessant. Das Gespräch war interaktiv und entspannt.

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für die ermutigende und positive Antwort.

SMARTASSISTANT Team

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

3/4 Bewerbungschritte

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 als Recruiter beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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