"Schwach" ist noch maßlos untertrieben, "katastrophal" würde es wohl eher treffen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die positiven Dinge, die bei SMF übrig bleiben, sind die angenehm ruhige (verglichen mit Wien) Pendelei und der eigene Parkplatz. Da das allerdings die einzigen positiven Faktoren sind, ist das doch sehr dürftig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man weiß bei den Negativpunkten nicht wirklich, wo man anfangen soll:
Das Arbeitsklima ist SEHR schlecht, angefangen von der Firmenspitze, die es bei 25 Mitarbeitern dennoch zustande bringt, neue Mitarbeiter konsequent zu ignorieren. Die Firma wäre wohl ein Fall für die Arbeiterkammer, da hier die erlaubten Bestimmungen scheinbar des öfteren eher als "Empfehlung" und nicht zwingend notwendig angesehen werden. Generell
kann man sagen, dass man als Mitarbeiter bei SMF nichts wert ist, daher gibt es auch eine unglaublich hohe Personalfluktuation, weil die Leute irgendwann einfach nicht mehr können und am Ende sind. Wenn man in die Gesichter so mancher Mitarbeiter blickt, dann sieht man das auch sofort. Egal, die Firmenspitze kümmert es nicht und wenn's nicht mehr geht, dann "gibt es auch noch genügend gut ausgebildete Ungarn" (Originalzitat!!!).
Zu Beginn muss man umgehend eine Reihe an Verboten und Reglementierungen unterschreiben. Ein kleiner Leckerbissen (von vielen): beim täglichen Arbeitsbeginn muss man, nachdem man die Firma betreten hat, zuerst an seinen Arbeitsplatz bzw. in die Garderobe, dort die Jacke ablegen, dann zurück zum Eingang (wo man vorher schon vorbeispaziert ist) und sich anmelden und dann erst wieder zurück zum Arbeitsplatz um zu arbeiten zu beginnen. Im Großraumbüro steht der einzige Drucker der ganzen Firma. Alle Mitarbeiter, selbst diejenigen vom Lager, kommen
in dieses Büro um diverse Dokumente,..etc. auszudrucken. Und es wird auch wirklich ALLES, selbst Emails, ausgedruckt. Dieser Drucker läuft somit praktisch den ganzen Tag und macht die Zustände für die Mitarbeiter im Großraumbüro unerträglich, da nebenbei noch Unterhaltungen laufen und Telefone klingeln.
Einschulungen für neue Mitarbeiter existieren praktisch nicht, zumindest nicht so, wie man Einschulungen sonst kennt bzw. sie selbst durchführen würde. Man nimmt sich nur sporadisch Zeit und wenn man sich mal mit dem neuen Mitarbeiter beschäftigt, dann wird die Materie nicht nur schnell schnell, sondern auch komplett konfus und durcheinander "vorgetragen".
Auch Freundlichkeit ist etwas, das man bei SMF vergeblich sucht. Wenn man ein Typ ist, der in der Früh gerne mal ein "Guten Morgen" in den Raum stellt, dann kann man sich auf was gefasst machen! Auch der generelle Umgangston lässt gewaltig zu wünschen übrig. Der Fisch fängt aber bekanntlich am Kopf zu stinken an, und so kann es schon vorkommen, dass ein Mitarbeiter vor versammelter Mannschaft fertig gemacht und erniedrigt wird.
Leider MUSS man hier mindestens 1 Stern vergeben, denn SMF würde sich auf jeden Fall einige Nullen verdienen!