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teampool personal service 
gmbh
Bewertungen

28 von 96 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 86%
Score-Details

28 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

24 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Die neue Leitung der Personalberatung ist für mich ein Grund die Zusammenarbeit zu beenden.

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei teampool in Eugendorf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

..dass die fachlichen Kompetenzen neuer Führungskräfte scheinbar nicht ausreichend überprüft werden.

Verbesserungsvorschläge

Leitung Personalberatung schnellstmöglich ersetzen. So verliert man erfolgreich Kunden & Mitarbeiter.

Vorgesetztenverhalten

Schrecklich. Offensichtlich Führungserfahrung, fachlich mehr als schwach und uneinsichtig.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Mag. Wolfgang StruberLeiter Personal und Recht

Sehr geehrter Mitarbeiterin, sehr geehrter Mitarbeiter!

Diese Rückmeldung kann ich leider nicht nachvollziehen, insbesondere auch nicht, da wir hier nochmals explizit nachgefragt haben. Wir sagen nicht nur Wertschätzung, sondern leben diese auch. Fachkompetenz und Sozialkompetenz stehen bei uns ganz oben.

Gerne können wir ein gemeinsames Gespräch führen, um allfällige Missverständnisse aufzuklären.

Freundliche Grüße

Mag. Wolfgang Struber
Leiter Personal und Recht

Ein sehr gutes Personalservice mit Profi Beratern und Kundenservice.Super schnell. Ich auf jeden Fall weiterempfehle

5,0
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei teampool personal service gmbh in Bludenz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Alles passt

Arbeitsatmosphäre

Super Klima,sehr nette Kollegen.Hohe Qualität Arbeitskleidung

Work-Life-Balance

Probier es aus!

Karriere/Weiterbildung

Ich meine gibts Möglichkeiten wenn Mann sucht

Kollegenzusammenhalt

Sie helfen zusammen,kein Problem

Vorgesetztenverhalten

Alles stimmt

Kommunikation

Immer erreichbar,alles gut erklärt.

Interessante Aufgaben

Probiere und sieh


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Mag. Wolfgang StruberLeiter Personal und Recht

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter!

Toll, wenn es Dir bei uns sehr gut gefällt! Danke für die ausgezeichnete Bewertung!

Freundliche Grüße

Mag. Wolfgang Struber
Leiter Personal und Recht

Es ist einfach MEGA für dieses Unternehmen zu arbeiten!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei teampool personal service gmbh in Eugendorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Firmenphilosophie, Kommunikation auf "du und du", spürbare Begeisterung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Definitiv Nichts!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Mag. Wolfgang StruberLeiter Personal und Recht

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter!

Toll, wenn es Dir bei uns sehr gut gefällt!

Freundliche Grüße

Mag. Wolfgang Struber
Leiter Personal und Recht

Gut aufpassen!

1,0
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei teampool personal service gmbh in Eugendorf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Überstunden verschwinden spurlos, wenn man Krank ist "sollte" man sich Urlaub nehmen, schwangere müssen bis 6 Wochen vor Geburtstermin arbeiten anstatt wie gesetzlich vorgesehen 8 Wochen!
Der zuständige Teampoolmitarbeiter ist kaum erreichbar und wenn das vergisst er auch dich bzw machz dich dann am Telefon nieder, Zahlungen werden am Vorabend des 15ten ganz spät überwiesen um ja alles zu holen was zum holen ist, Sonderzahlungen werden vergessen. Ich habe so etwas noch nicht erlebt!

Verbesserungsvorschläge

Alles


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Mag. Wolfgang StruberLeiter Personal und Recht

Sehr geehrte Mitarbeiterin!

Schade, dass Sie schlechte Erfahrung mit uns gemacht haben. Wir haben nicht nur in unserem teamGUIDE Werte wie Seriosität und Transparanz großgeschrieben, wir versuchen diese auch zu leben.

Selbstverständlich halten wir uns an alle gesetzlichen Bestimmungen, wie zum Beispiel die gesetzliche Schutzfrist oder auch die Verpflichtung Überstunden auszuzahlen.

Gerade bzgl. der Auszahlung der Löhne bemühen wir uns stets, deutlich vor dem 15. des Monats auszuzahlen. Es gelingt uns nahezu immer, vor dem 15. des Monats auszuzahlen.

Wir bieten Ihnen sehr gerne ein klärendes Gespräch an und sind dann auch stets bestrebt, Prozesse und sonstige Abläufe anzupassen und zu verbessern. Bitte melden Sie sich bei mir unter 05 0530-9913.

Mag. Wolfgang Struber
Leiter Personal und Recht

Meine Berufung

5,0
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei teampool personal service gmbh in Seekirchen am Wallersee gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fairness (nach innen und außen), Möglichkeit des verantwortungsvollen Arbeitens, Kollegialität, gemeinsame Ziele

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

--

Work-Life-Balance

für mich perfekt

Kollegenzusammenhalt

standortabhängig

Umgang mit älteren Kollegen

;-)

Vorgesetztenverhalten

einwandfrei

Arbeitsbedingungen

gute Bedingungen werden aktiv gefördert

Kommunikation

aktiv von GF/Management gefördert

Interessante Aufgaben

auf jeden Fall


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

Einer der besten Firma, Ich bin gerne da und das schon fast 12 Jahre

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei teampool personal service gmbh in Seekirchen am Wallersee gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Nichts


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Dort musst du arbeiten!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei teampool personal service gmbh in Gleisdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Soziale Leistungen, Aufstiegsmöglichkeiten, Zusammenhalt, Kollegschaft, Immer am neuesten Stand (Arbeitsrechtlich, technisch, innovativ), super Gehalt, Immer einen Ansprechpartner, super Firmenautos uvm.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wirklich nichts.

Verbesserungsvorschläge

Ich finde wirklich und das meine ich ernst, keinen Verbesserungsvorschlag und bin aktuell sehr glücklich mit der Gesamtsituation im Unternehmen.

Arbeitsatmosphäre

Immer ein lustiges Miteinander und das seitdem es uns gibt

Image

In den letzten 9 Jahren (seitdem ich in diesem Unternehmen bin) wurde fest an unserem Image gearbeitet. Mittlerweile beschäftigt die Firma teampool rund 2100 Zeitarbeiter (externe Mitarbeiter) und 90 Mitarbeiter (intern). Extern als auch intern wird gerne bei uns gearbeitet und das zeichnet unser gutes Image aus.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind aufgrund des Gleitzeitmodells flexibel einteilbar und falls das Bett schon früher ruft, fährt man nach Hause und lasst sich von seinem Kollegen vertreten.

Karriere/Weiterbildung

Bei uns hat jeder die Möglichkeit sich weiter zu bilden, der auch Interesse und Zeit dafür hat. Diese Kosten werden natürlich von unserem Unternehmen getragen. Bezüglich Karriere sind keine Grenzen gestellt. Nach dem Motto: Fleiß wird belohnt!

Gehalt/Sozialleistungen

Hierbei gibt es keinen einzigen Mangel. Wir alle haben ein sehr gutes Einstiegsgehalt und Sozialleistungen wie Betriebsausflüge nach Barcelona etc. sprechen für sich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozial sind wir indem wir die Lebenshilfe unterstützen und auch aktuell über 20 Mitarbeiter mit Behinderung eingestellt haben auf das wir sehr stolz sind. Bei uns wird Müll getrennt und auch seit 2 Wochen auf Plastik so gut es geht verzichtet.

Kollegenzusammenhalt

Privat als auch Firmenintern verstehen wir uns blind (Ist ja auch fast wie eine Beziehung, wenn man 38,5h pro Woche zusammen ist) :D

Umgang mit älteren Kollegen

Wertschätzung gilt bei uns gegenüber jung als auch alt. Von älteren Kollegen kann man viel lernen. :)

Vorgesetztenverhalten

"Per du", aber trotzdem mit Respekt. Finde ich sehr wichtig und vor allem bei unserer Geschäftsführung ist es eine ganz besondere Bindung, da sie sich für jeden einzelnen von uns Zeit nehmen und du auch gleichzeitig immer einen Ansprechpartner hast.

Arbeitsbedingungen

Immer eine frische Schale Obst, sowie genügend Kaffe in der Küche. Neuestes Equipment für unser tägliches Geschäft, sprich: Handy, Computer etc.

Kommunikation

Man ist stets mit den anderen Filialen telefonisch und auch in Form von Meetings und Workshops in Kontakt und die Zusammenarbeit funktioniert einfach Top!

Gleichberechtigung

Ist bei uns ein absolut wichtiges Thema. Bei teampool intern haben wir gleich viel Frauen wie Männer am arbeiten und es gibt auch keine Unterschiede beim Verdienst.

Interessante Aufgaben

Für mich gibt es nichts interessanteres als mit und für Menschen zu arbeiten. Wir sind die, die den Mamas und Papas Jobs vermitteln in denen sie glücklich sind und folge dessen auch dafür sorgen, dass Ihre Familien sich ein schönes Leben schaffen können.

Super Toll

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Teampool gmbH in Gleisdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit den Kollegen, arbeitsklima, Gehalt und Provision, firmenauto

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Stressige Arbeit

Arbeitsatmosphäre

Mega

Work-Life-Balance

Zu viele Stunden

Kollegenzusammenhalt

Alle helfen


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Wir begeistern gemeinsam!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei teampool personal service gmbh in Bludenz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier wird Wertschätzung groß geschrieben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

keine


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Erfahrung mehrjährig

4,3
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei teampool personal service gmbh in Bludenz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktlicher Zahltag geb ich 5Sterne ;)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge

Jahrelange Berufserfahrung berücksichtigen und nicht nur strickt nach Kollektivvertragsmindestlohn zu zahlen .Urlaub auch Stundenweise nehmen können ermöglichen ,giebt Kunden da können keine Überstunden gemacht werden um Herein zu arbeiten und Urlaubszeiten fürs ganze Jahr vorgegeben wird aber Privat trotzdem was regeln muss ,und schliesslich sollte es ja so sein das der Arbeiter sein Urlaub so legt wie er ihn brauch und möchte und nicht der Arbeitgeber .


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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