Basierend auf Daten aus 183 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei teampool personal service die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 253 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
183 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation in den Teams ist gut, jedoch bis zum Projektstart kann es zu Missverständen kommen
An diesem Standort empfinde ich den Zusammenhalt als sehr gut. Es gibt auch regelmäßige Teamevents die das noch verstärken
Durch das Gleitzeit Model kann man sich die Arbeitsstunden selber sehr
gut einteilen und ist sehr flexibel
Stets bemüht und will seine Visionen umsetzen
Abhängig vom Projekt, teilweise sehr spannende Projekte, teilweise
aber auch eher einfache und nicht so anspruchsvolle Projekte
Das Büro ist meistens gut besucht und es wird miteinander sehr gut umgegangen