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Trenkwalder Personaldienste GmbHals Arbeitgeber

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Trenkwalder Personaldienste GmbH Erfahrungsbericht

  • 25.Okt. 2016 (Geändert am 02.Nov. 2016)
  • Mitarbeiter
  • Mit offizieller Stellungnahme

Hohe Frustration - wenig Synergienutzung

1,77

Arbeitsatmosphäre

Jede Filiale arbeitet strikt nach Gebietsschutz. Aufgrund der Provisionsregelung gibt es defacto keine Synergienutzung (sehr personenbezogenen, am ehesten mit den langgedienten Kollegen, die noch darauf Wert legen), seit Jahren keine Reaktion, dies zu ändern

Vorgesetztenverhalten

Unrealistische Vorgaben, reines profitorientiertes Denken und Handeln, kaum Wertschätzung der internen/externen MitarbeiterInnen (immer wieder Diskussionen, wenn MA im Krankenstand waren)

Kollegenzusammenhalt

Verbrüderungen sind anscheinend modern - Recruiting gegen Vertrieb Vertrieb gegen Kostenstellenleitung und Bereichsleitung..spricht Bände für mangelnde Führungskompetenzen

Gleichberechtigung

Karriereplanung gibt es keine; krankheitsbedingt eingeschränkte Kolleginnen werden schnell aufs Abstellgleis gestellt

Karriere / Weiterbildung

Siehe oben betreffend Karriereplanung. Trenkwalder Academy zwecks Weiterbildung ist dafür top.

Gehalt / Sozialleistungen

Niedrige Einstiegsgehälter, nicht nachvollziehbare Provisionsabrechnungen (leider auch wieder sehr von Filialleitung abhängig), unfaire Provisionsregelung

Arbeitsbedingungen

Dank guter IT Abteilung, Einkauf und ambionierte Kollegen im Facility Management top

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Dank ein paar KollegInnen wird auf Recycling geachtet.

Work-Life-Balance

Keine Betriebsvereinbarungen, wenn man Glück mit dem Vorgesetzten (Filialleitung) hat, wird Zeitausgleich und flexible Arbeitszeiten gewährt, auch kurzfristiger Urlaubsantrag war im Notfall möglich

Image

Bin noch mit ehem. Kolleginnen in Kontakt und es hat sich trotz Standortübersiedelung nichts geändert, eher verschlechtert.

Verbesserungsvorschläge

  • Lernt aus Fehlern, lernt aus euren MitarbeiterInnen und deren Kompetenzen und nutzt die Synergien

Pro

Hat historisch noch einen guten Brand in der Branche und wirklich eine bekannte Marke, obwohl es Hrn. Richard Trenkwalder schon lange nicht mehr im Unternehmen gibt.

Contra

Schade, dass man die Potentiale nicht erkennt und nutzt.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit Kollegen 45+
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Trenkwalder Personaldienste GmbH
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2015
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Zu dieser Bewertung wurde noch keine Stellungnahme abgegeben.

Offizielle Stellungnahme des Arbeitgebers

Die oben gezeigte Bewertung wurde am 02.11.2016 aktualisiert.

Die Stellungnahme bezieht sich auf folgendes, zuvor abgegebenes Kommentar:

Verbesserungsvorschläge:

- {[ imp.improvement ]}

Die Stellungnahme bezieht sich auf die zuvor abgegebene Bewertung!



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