TRESCON

Bewertung

Aus Sicht eines/r Mitarbeiters/in ist die Verärgerung grundsätzlich verständlich, wenn der Arbeitgeber eine Kündigung ausspricht.
Auslöser ist die aktuelle COVID-19 Krise, die unsere Branche hart trifft und es unser Ziel ist, das Unternehmen gut zu stabilisieren. In der Planung des Krisenmanagements hat sich herausgestellt, dass Kurzarbeit dafür alleine zu wenig sein wird und wir uns daher für diesen Schritt entschieden haben.
Aus anderen Bewertungen ist ersichtlich, dass wir uns als Geschäftsführung immer darum bemühen, unsere Mitarbeiter/innen Wert zu schätzen. Klar ist, dass das bei einer Kündigung nicht mehr beim Gegenüber ankommen kann.