Das Big Picture TTTech - Erfrischend innovativ mit hohen Erfolgs- und motivationsfaktoren
Verbesserungsvorschläge
Eventuell eine Kantine oder ähnliches überlegen?
Kommunikation
Absolut offene Kommunikation! Das beginnt ganz oben bei der Firmenleitung/Management bis runter ins eigene Team. Natürlich gibt es auf Grund der Größe und der Menge an unterschiedlichen Bereichen/Abteilungen immer wieder Neuigkeiten die vielleicht erst im Nachhinein als "aha-Effekt" bekannt werden. Nichts desto trotz hat man das Gefühl, dass es keine Geheimnisse vor einem selbst gibt!
Kollegenzusammenhalt
Mein Eindruck ist, dass wirklich jeder bemüht ist das Klima zwischen den Kollegen auf einem hohen positiven und sehr angenehm empfunden Niveau zu halten.
Work-Life-Balance
Zeitauagleich ist möglich. Kernzeiten sind sehr gut angesetzt, können im Bedarfsfall auch unter vorheriger Kommunikation "überschritten" werden. "Family first" ist nicht nur ein Spruch der im Raum herumfliegt sondern wird auch aktiv gelebt. Beispiele: Späterer Arbeitsbeginn wegen Schulbeginn, Kurzfristige Abwesenheiten wegen Krankenheit, etc.
Interessante Aufgaben
Aufgabengestalltung steht in Rahmen der Vorgaben jedem frei. Belastung kann dadurch selbst aktiv beeinflusst werden. Dementsprechend auch sehr abwechslungsreich!
Arbeitsbedingungen
Bedinungen varieren je nach Standort es wird jedoch aktiv daran gearbeitet überall die selben Vorraussetzungen zu bieten. Pflanzen werden auf Anfrage gerne zu Verfügung gestellt. Whiteboards und andere Büroauatattungen (Punwand, Beamer, ...) sind defacto in jedem Raum vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zählt Fair-Trade Kaffe dazu :)?
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein internes Jobboad welches für jeden Mitarbeiter zugänglich ist. Firmeninternes weiterbildungsangebot in Form von Trainings sind ausreichend vorhanden, es werden au Nachfrage auch externe Kurse angeboten!