Viele Freiheiten & guter Verdienst bei guter Leistung
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
UNIQA reagiert sehr vorbildlich im Umgang mit dem Corona-Virus. Auf die Sicherheit der Mitarbeiter und der Kunden wird höchsten Wert gelegt.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
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Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Ungeklärt ist ob der Vertrieb aufgrund der schlechteren Einkommensmöglichkeiten während der Krise unterstützt wird.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsumfeld ist sehr kollegial, oft freundschaftlich. Nach der Probezeit bekommt man von vielen Führungskräften das Du angeboten und es wird im persönlichen Umgang sehr menschlich agiert. Natürlich ist im Vertrieb immer Leistung gefordert und diese ist aufgrund der Zahlen auch überprüfbar. Passt aber das Engagement gibt es sicher kaum ein angenehmeres Arbeitsumfeld.
Kommunikation
Bei regelmäßigen Meetings und Veranstaltungen wird man über neue Entwicklungen informiert. Zusätzlich werden laufend Info-Mails ausgeschickt. Da UNIQA aber so viele Versicherungsfelder abdeckt, ist es oft schwierig als Mitarbeiter die Übersicht zu haben. Da hilft dann nur aktives Nachfragen bei Führungskräften oder den zuständigen Referenten.
Kollegenzusammenhalt
Die Atmosphäre ist natürlich immer etwas vom jeweiligen Team in dem man aktiv ist abhängig. Meine persönlich Erfahrung ist, dass man sich so weit wie möglich unterstützt. Klar muss einem sein, dass man im Vertrieb meistens auf sich gestellt ist um seine Ziele zu erreichen. Soweit eine Kooperation möglich ist, hat es bei mir aber immer sehr gut geklappt.
Work-Life-Balance
Im Vertrieb hat man völlig freie Zeiteinteilung. Es wird keine Zeit erfasst und es gibt keine Anwesenheitszeiten. Nur bei Meetings, Fortbildungen, etc. muss man anwesend sein. Entscheidend ist nur die Leistung weswegen sich eine effiziente Arbeitsweise für den Mitarbeiter entweder in Form von mehr Verdienst oder Freizeit auszahlt. Nachteil ist natürlich, dass es durchaus zu Abendterminen mit Kunden kommen kann. Aber auch hier liegt es an einem selbst, was man mit den Kunden vereinbart.
Vorgesetztenverhalten
Bisher habe ich nur beste Erfahrungen gemacht. Die Vorgesetzten agieren alle sehr menschlich und bemühen sich alle Mitarbeiter zu motivieren. Soweit es möglich ist, wird man bei Problemlösungen unterstützt. Natürlich gilt auch hier, dass das eigene Verhalten viel beeinflusst.
Interessante Aufgaben
Im Vertrieb hat man die Chance richtig gutes Geld zu verdienen, die Freiheiten der Selbstständigkeit und trotzdem die Sicherheit eines Angestellten zu haben. Die Möglichkeiten zum Verkaufsabschluss zu kommen sind grenzenlos. Das hängt auch immer davon ab was für ein Typ Mensch man ist. Jeder Kollege hat ganz eigene Methoden und nicht jede Methode funktioniert für jeden. Hier einen Stil zu entwickeln und damit erfolgreich zu sein ist sicher die größte Herausforderung. Gleichzeitig ist es auch extrem spannend und entwickelt einen in seiner Persönlichkeit massiv weiter.
Gleichberechtigung
Gerade im Vertrieb trifft man überwiegend auf Männer. Vermutlich trauen es sich weniger Frauen zu obwohl es gerade für sie Versicherungsfelder gibt in denen sie deutlich erfolgreicher unterwegs sein können. Seitens der Unternehmensführung wird auf Gleichberechtigung geachtet. Das spiegelt sich in den Produkten wider aber auch im Arbeitsalltag. Aufgrund der flexiblen Arbeitszeiten im Vertrieb kann man sich den Beruf auch relativ einfach für sich selbst "passend machen" zB in puncto Kinder/Familie usw..
Umgang mit älteren Kollegen
Im Vertrieb und in der Branche zählt oft Erfahrung. Hier klappt der Austausch zwischen alten und jungen Mitarbeitern mMn sehr gut. Während die jungen sich oft mit der neuen Technik leichter tun, haben die älteren oft mehr Fachwissen und wissen wie alle Arbeitsabläufe funktionieren.
Arbeitsbedingungen
Wer selbstorganisiert ist und bereit ist Leistung abzuliefern, wird hier die mitunter besten Arbeitsbedingungen überhaupt vorfinden. Egal ob im Büro, von zuhause oder bei den Kunden kann überall gearbeitet werden. Bereitschaft sollte zur eigenen Mobilität gegeben sein, da man auch zu Kunden fahren muss. Laptop, Software, Firmenhandy, etc. wird von UNIQA zur Verfügung gestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
UNIQA ist in diesen Bereichen sehr engagiert und kommuniziert das auch intern. Auch auf die Mitarbeiter wird geschaut. ZB wurden firmenintern schon relativ strenge Sicherheitsvorschriften eingeführt als das Thema Corona öffentlich noch wenig beachtet wurde.
Für die Mitarbeiter gibt es zahlreiche Vergünstigungen und Kooperationen mit anderen Firmen (zB Flottenrabatte bei Autoherstellern). Für langjährige Mitarbeiter gibt es viele Vorteile wie zB im Bereich der Altersvorsorge. Bei vielen Veranstaltungen wird den Mitarbeitern sehr viel geboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter. Leistungsanreize sorgen für zusätzliche Bonuszahlungen. Das Gehalt ist allerdings leistungsabhängig. Man baut sich über die Jahre eine gewisse Folgeprovision auf und hat somit zum Fixum ein relativ fixes Einkommen. Natürlich kommt es aber trotzdem zu Schwankungen. Schafft man keine Verkaufsabschlüsse, schaut auch das Gehalt schnell weniger gut aus. Umgekehrt verdienen gute Verkäufer sehr gut. Gute vierstellige Einkommen sind definitiv realistisch.
Image
Die Versicherungsbranche hat eher ein schlechtes Image. Gerade für neue Mitarbeiter ist das oft ein Hemmschuh in diese Branche zu starten. Meiner Meinung nach zu Unrecht.
UNIQA hat mMn im Branchenvergleich ein sehr gutes Image. Gerade im Vertrieb hat das große Vorteile. Während unbekannte Drittvermittler (3-Buchstabenfirmen) sich und ihre Dienstleistungen oft erklären müssen, ist die Marke UNIQA bekannt und vertrauenswürdig. Das erleichtert die Arbeit im Vertrieb.
Karriere/Weiterbildung
Jeder neue Vertriebsmitarbeiter muss die BÖV-Prüfung absolvieren. Das wird von UNIQA zur Gänze übernommen und ist eine sehr solide, staatlich anerkannte Ausbildung zum Versicherungsfachmann. Zusätzlich bietet UNIQA viele Seminare und Fortbildungskurse die ebenfalls bezahlt werden. Nach mehreren Jahren im Vertrieb könnte die Auswahl an Kursen größer sein.