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Wiener 
Linien
Bewertung

Fahrdienst - Schlechtester Job/Arbeitgeber EVER!

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wiener Linien in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Absolut garnichts, ein wirklich schlechter Arbeitgeber

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man einfach nicht will das es besser sein könnte weil das ja mehr geld kosten würde

Verbesserungsvorschläge

Diese ganzen unnötigen studierten die nichts können und von nicht ne Ahnung haben entlassen und Leute aus dem Fahrdienst nehmen die wissen wie es ist

Arbeitsatmosphäre

Absolut schlecht, hab ich in keinem anderen Betrieb jemals so erlebt, das Fahrpersonal, das die richtige Arbeit macht, ist in der Firma das aller aller letzte

Kommunikation

Nicht vorhanden

Work-Life-Balance

Noch nie sowas schlechtes erlebt, Freizeit nicht vorhanden unter der Woche, jeden tag andere Zeiten, dienste gehn fast nur noch 9 Stunden oder noch länger, Schlafstörungen sind vorprogrammiert, Freunde verliert man zu 99%

Vorgesetztenverhalten

Alles Möchtegern die glauben das es einen interessiert was sie sagen, viele von denen haben den Fahrdienst nicht mehr gepackt

Interessante Aufgaben

Nicht im Fahrdienst, absolut langweilig nach ein paar Jahren so das man kaum noch konzentriert ist

Gleichberechtigung

Freundalwirtschaft

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel bla bla aber gerade in corona zeiten fahren 20 meter buse immer noch bis 1-2 uhr nachts, soviel zu umwelt und steuergeld

Gehalt/Sozialleistungen

Halbwegs okay aber für die Arbeit trotzdem zu wenig

Image

Alles gelogen, Hauptsache in der Öffentlichkeit steht man gut da, intern der absolute Sauhaufen

Karriere/Weiterbildung

Wozu


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Regina Simon, Employer Branding
Regina SimonEmployer Branding

Liebe Kollegin/Lieber Kollege,

wir möchten uns für Ihre ausführliche Bewertung bedanken. Es ist sehr schade, dass Sie Ihren Arbeitsplatz so negativ wahrnehmen und keinerlei positiven Aspekte sehen.

Leider geht aus Ihrer Bewertung nicht klar hervor, was aus Ihrer Perspektive konkret getan werden kann, um als Arbeitgeberin besser zu werden.
Ihrem letzten Punkt möchte ich jedoch vehement widersprechen: Die Wiener Linien arbeiten durch unterschiedlichste Maßnahmen ständig daran, sowohl als Mobilitätsanbieter als auch als Arbeitsplatz, noch besser zu werden.
Darum würde ich mich freuen, wenn wir uns über Ihre konkreten Kritikpunkte und Verbesserungsvorschläge näher austauschen können. Dazu können Sie mich jederzeit per Mail persönlich kontaktieren: recruiting@wienerlinien.at

Freundliche Grüße
Regina Simon

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