Zahlen zahlen zahlen....
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das jede Abteilung mit einer anderen verglichen wird. IT ist nicht Elektro. Elektro ist nicht IT, Sanitär ist nicht Elektro. Fremde Abteilungsleiter mischen sich in andere Abteilungen ein, obwohl sie selber genügend Baustellen in der eigenen Abteilung haben.
Verbesserungsvorschläge
Prioritäten richtig setzen.
Budget richtig planen, damit es zu keinen Engpässen kommt.
Vorgesetzten richtig schulen und beobachten...
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich sind wir Mitarbeiter dumm. Die Vorgesetzten sind die schlauen und die einzigen die irgendwas zu sagen haben.
Kommunikation
Nur das nötigste wird kommuniziert
Work-Life-Balance
Die Arbeit ist das wichtigste. Günstig, schnell und ja keine Überzeiten machen... Es geht nur um das Wohle des Vorgesetzten. Der Mitarbeiter wird vollkommen ignoriert. Die Zahlen bestimmen den Alltag.
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht. Erfahrung als Vorgesetzter sind nicht vorhandene, vertrauen gleich null, Kontrollen überall wo was unnötiges zu kontrollieren ist, Prioritäten werden vollkommen falsch gesetzt. Es ist wichtiger einen Mitarbeiter bei der Autoreinigung zu kontrollieren, anstatt das Budget einfach korrekt zu budgetieren oder das Potential seiner bestehenden Mitarbeiter zu schätzen, zu fördern und vertrauen aufzubauen.... stattdessen wird der Mitarbeiter ausgesaugt, verbrannt und am Ende durch billigere Angestellte ersetzt. Unser heutigen Vorgesetzten sind unkompenten.....
Arbeitsbedingungen
Ganz schlecht. Sind nicht mehr den heutigen modernen Arbeitsbedingungen gleichgestellt. Wir machen eher Rückschritte als Fortschritte. Beginnt bei der täglichen Anwesenheitspflicht, ob nun etwas zu tun ist oder nicht. Wir müssen zu sehen sein. Maschinen oder Nummern könnte gut zu uns passen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nur auf die eignend kosten. Es gibt immer eine Ausrede dafür, dass der Angestellte die Kosten selber zu tragen hat. Weiterbildung ist in den Ferien zu beziehen.