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ALSO 
Schweiz 
AG
Bewertung

Von Premium nach Standard

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ALSO Schweiz AG in Emmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein abteilungsübergreifende Zusammenhalt oder - Kommunikation. Keine Strategie. Kein Laufbahnentwicklung. Schwaches Management.

Verbesserungsvorschläge

Vorleben von Werten und Normen durch die Unternehmensführung. Karriere- und Ausbildungsplan pro Arbeitnehmer.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lieber ehemaliger ALSO-Mitarbeiter

Wir danken Dir für dein Feedback und freuen uns, dass du die Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen bei ALSO positiv bewertest. Die Laufbahn und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten jedes Mitarbeiters werden während regelmässiger Mitarbeitergespräche, die auch dokumentiert werden, individuell mit dem Vorgesetzten besprochen und geplant. Wir bieten neben einer Vielzahl an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten verschiedene Möglichkeiten an, sich im Unternehmen weiterzuentwickeln.

Unsere länderübergreifende ALSO-Strategie ist auf die sich rasant ändernde Zukunft der ICT-Branche ausgerichtet. Es gelingt uns seit vielen Jahren regelmässig, Marktentwicklungen rechtzeitig zu antizipieren. Wir liegen mit unseren Fokusthemen am Puls der Zeit, was die erfolgreiche Entwicklung unserer unterschiedlichen Geschäftsbereiche verdeutlicht.

Bezüglich deiner Kritik am Management und der abteilungsübergreifenden Kommunikation haben wir sowohl auf Seiten HR als auch seitens der Führungsebene jederzeit ein offenes Ohr und laden dich gerne zu einem persönlichen Gespräch ein.

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