Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Essenszulage
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
DiensthandyDas Alterszentrum Haslibrunnen hat schon sehr früh (weit vor den Richtlinien des Bundes) Massnahmen zum Schutz der Bewohnenden vorgenommen. Aufgrund des Besuchsverbotes wurden verschiedene Möglichkeiten für die Kommunikation zwischen Bewohner und Angehörigen geschaffen. Es wird regelmässig und offen an Bewohner, Angehörige und Mitarbeiter kommuniziert. Schon früh in der Krise wurden temporäre Mitarbeiter in der Pflege und Hotellerie angestellt um das Personal zu entlasten und mögliche Engpässen vorzubeugen. Mitarbeiter erhalten regelmässig kleine Aufmerksamkeiten in Form von Geschenken (Handcreme, Blumen, Multivitamin Tabletten, ...
Das Leitbild wird gelebt
Fairer Guter Lohn. Damit bin ich zufrieden
Überstunden dürfen nicht aufgeschrieben werden wenn es nicht mehr als 20Minuten sind.
Kommt mir nichts in den Sinn
Alle gleich behandeln welche der gleichen anstellungsgrad haben
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungen werden ermöglicht und mitfinanziert. Intere Aufstiegsmöglichkeiten vorhanden
