7 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
ASSA ABLOY (Schweiz) AG Vorstellungsgespräche
ASSA
ABLOY
(Schweiz)
AG
Richterswil und weitere
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
unprofessionelles HR
Bewerber/inHat sich 2021 bei ASSA ABLOY (Schweiz) AG in Samstagern als Fachspezialist beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
auf den Boden kommen und die Kandidaten mit Respekt behandeln und nicht ins lächerliche ziehen!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
sehr schlechte Organisation...wurde nur warmgehalten...Weiterbildung kommt nicht gut an,
Bewerber/inHat sich 2019 bei ASSA ABLOY (Schweiz) AG in Tagelswangen als Projektleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
HR sollte die Bewerbungen selbst durchführen.... es sollte professionell ablaufen
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Inserat hat sehr viel versprochen - die Realität hat dann aber anders ausgesehen.
Bewerber/inHat sich 2018 bei ASSA ABLOY (Schweiz) AG in Richterswil als Projektverkauf beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Der Typ sollte keine Bewerbungsgespräche führen....
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Professioneller Prozess von A-Z
Bewerber/inHat sich 2016 bei ASSA ABLOY (Schweiz) AG in Richterswil als Leiter IT beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Position wurde in Zusammenarbeit mit einem externen Personalbüro besetzt. Die Professionalität war jederzeit spürbar und man wusste als Bewerber immer wo man sich im Prozess befindet. Auf meine Fragen ging man immer ein, und ich durfte bereite viele Personen des Unternehmens im Vorfeld kennenlernen. Auch die eigene HR Abteilung hat schnell und verbindlich gearbeitet - da können andere HR Abteilungen noch etwas lernen. Das Team durfte ich ebenfalls kennenlernen, was mir auch nochmals Sicherheit in der Entscheidung gab. Zudem wurde ein Firmenrundgang durchgeführt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Transparent und effizient. Sehr angenehmer Bewerbungsprozess.
Bewerber/inHat sich 2021 bei ASSA ABLOY (Schweiz) AG in Richterswil als Mitarbeiter Anwendungstechnik beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Rekrutierungsprozes war einwandfrei
Bewerber/inHat sich 2019 bei ASSA ABLOY (Schweiz) AG in Richterswil als Software Engineer beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hat einen schlechten Eindruck hinterlassen
Bewerber/inHat sich bei ASSA ABLOY (Schweiz) AG in Richterswil beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen