Nur Gewinnorientiert
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber sollte erkennen, dass man mit nur schönen Gewinnzahlen kein Business generiert. Kunden müssen gepflegt werden, so dass Folgeaufträge enstehen, die Kunden einem weiter empfehlen und man so neues Business generieren kann. Braucht Zeit und man muss investieren, aber am Ende lohnt sich der Aufwand und der Gewinn wird dies rechtfertigen.
Vorgesetztenverhalten
Schlechte bis gar keine Kommunikation durch die direkten Vorgesetzten.
Interessante Aufgaben
Mitarbeiter werden gezwungen Aufgaben zu erledigen, die nicht Ihren Kernkompetenzen entsprechen. Nimmt man diese Angebote nicht an wird einem gekündigt da man ja nicht einsetzbar ist in einem anderen Bereich.
Arbeitsbedingungen
Keine Klimaanlage, Belüftung nur wenn man die Fenster öffnet und lüftet. Bei offenem Fenster im Sommer ist der Lärmpegel sehr hoch.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Lohnerhöhungen in den letzten 7 Jahren. Wenn wird nur nach unten korrigiert um Geld ein zu sparen obwohl die Löhne bei der Atos schon im unteren Segment sind.
Karriere/Weiterbildung
Es wird von einem erwartet, dass man Weiterbildungen selber absolviert und bezahlt. Dies sei man gegenüber dem Arbeitgeber schuldig (ernsthafte Ansicht der Vorgesetzten). Viele können sich dies nicht leisten, z.B. Familienväter, Lehrabgänger.