Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

b2 
boutique 
hotel
Bewertungen

1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wenn die Routine gebrochen wird, zeigt sich gute Führungsqualität...oder eben nicht.

2,1
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

Selber denken

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Vorschläge annehmen

Arbeitsatmosphäre

Künstliches Drama

Work-Life-Balance

Was ist das

Karriere/Weiterbildung

Kaum

Gehalt/Sozialleistungen

Markt Durchschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gesetz Norm.

Kollegenzusammenhalt

Teils, teils

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Gewissen

Vorgesetztenverhalten

Was nicht Schriftlich festgehalten wird, ist wertlos.

Arbeitsbedingungen

Um alles zu kämpfen ist ermüdend.

Kommunikation

Nur einzelne, Treffen schnell Schuss Entscheidungen ohne Fachwissen.

Gleichberechtigung

Solange es günstig ist....

Interessante Aufgaben

Wären da


Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Nina SchröderGeneral Manager

Vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern sehr, dass Sie sich in unserem Team und Arbeitsumfeld gemäss Ihrer Bewertung zu urteilen, nicht wohl fühlten.
Ihre Bewertung erreichte uns zu Anfang der Corona-Pandemie. Die Pandemie und die damit einhergegangene Krise und Kurzarbeit war für unser ganzes Team eine grosse Herausforderung und es wurde von uns allen ein hohes Mass an Flexibilität abverlangt. Mussten doch eingespielte und lang bewährte Arbeitsabläufe von einem auf den anderen Tag geändert und getroffene Entscheidungen von den Teams getragen und umgesetzt werden. Ich verstehe, dass dies besonders für neue Mitarbeitende zu Beginn eine grosse Herausforderung war.
Wir sind sehr glücklich über unser langjähriges, eingespieltes Team mit einigen Guest Ambassadors, welche sogar seit der B2 Anfangszeit bei uns sind. Ebenfalls pflegen wir eine offene Unternehmens- und Feedbackkultur und meine Türe steht jederzeit für ein persönliches Gespräche offen.
Noch heute würde ich mich freuen, wenn Sie die Gelegenheit nutzen, um mir in einem 4-Augen Gespräch Ihre Motivationsgründe für diese Bewertung mitzuteilen, um unseren Führungsstil zu verbessern. Ich bin überzeugt, dass sich dadurch einiges klären lässt. Vielen Dank und herzliche Grüsse, Ihr B2 Guest Ambassador Nina Schröder

Anmelden