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Baur 
au 
Lac 
Vins 
Zürich 
l 
Regensdorf
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score11 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,1Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.

  • RabatteRabatte
    91%91
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    82%82
  • ParkplatzParkplatz
    73%73
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    64%64
  • CoachingCoaching
    36%36
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    36%36
  • InternetnutzungInternetnutzung
    36%36
  • BarrierefreiBarrierefrei
    27%27
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    27%27
  • DiensthandyDiensthandy
    27%27
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    27%27
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    18%18
  • HomeofficeHomeoffice
    18%18
  • KantineKantine
    9%9
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    9%9
  • EssenszulageEssenszulage
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sehr familiär und sozial.
- Familienunternehmen, welches auch von der Besitzerfamilie geführt wird.
- hohe Arbeitssicherheit
- ausserordentliches Identifikationspotential
- gegenseitige persönliche Wertschätzung auf allen Ebenen
- Vision, Mission und Leitbild werden gelebt.
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Die übergreifende Teamarbeit der einzelnen Filialen ist sehr kollegial und effizient.
Interne Struktur, Portfolio, Kompetenz der Kollegen in Schlüsselfunktionen
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Familiäres Arbeitsklima da im Familienbesitz seit 6 Generationen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Leider sind die branchenüblichen Löhne eher tief. Die Marktsituation erlaubt keine grössere Bandbreite.
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Umgang mit MA unter jeder Kritik & definitiv nicht rechtskonform!
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es gibt keinen Arbeitgeber, bei welchem man nicht kleine Dinge ändern könnte! Wichtig ist, dass im grossen Ganzen alles passt.
Wahre Werte im Umgang mit Mitarbeitern umsetzten, denn Werte sind nicht nur monetär.
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Home Office Tage anbieten, Vertrauensarbeitszeit, bzw. auch Entlastung des Züriverkehrs
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Baur au Lac Vins Zürich l Regensdorf ist Image mit 4,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Baur au Lac Vins der Name verpflichtet und ist Garant
5
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Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Baur au Lac Vins Zürich l Regensdorf ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Wird sehr selektiv unterstützt wenn überhaupt
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Baur au Lac Vins Zürich l Regensdorf wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Baur au Lac Vins Zürich l Regensdorf besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Baur au Lac Vins Zürich l Regensdorf als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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