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BearingPoint 
AG
Bewertung

Senior Consultant

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei BearingPoint Switzerland AG in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr angenehmes Arbeitsklima mit super Kollegen, vielen Events und flachen Hierarchien.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Projekteinsätze teilweise zu lange oder nicht 100% mit dem Mitarbeiter abgestimmt.

Verbesserungsvorschläge

Mehr in Marketingaktivitäten investieren und schnellere Entscheidungsprozesse etablieren.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist allgemein sehr angenehm und es herrscht ein gutes Klima.

Kommunikation

Könnte meiner Meinung nach in gewissen Bereichen verbessert werden. Will man jedoch gut Bescheid wissen, kann man sich die Infos immer beschaffen

Kollegenzusammenhalt

Es herrscht ein sehr kollegiales Verhältnis und man unternimmt auch öfters in der Freizeit etwas miteinander. Zudem wird der Zusammenhalt durch eine Reihe an lustigen und auch interessanten Events, die regelmässig stattfinden, gefördert.

Work-Life-Balance

Ist für eine Beratung sehr human. Kompensation ist selbst gesteuert und vor allem zwischen Projekten gut möglich.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte lassen einem viel Spielraum und Platz eigene Ideen voranzutreiben. Flache Hierarchien.

Interessante Aufgaben

Ist sehr vom Projekt und den eigenen Interessen abhängig. Es gibt extrem spannende, aber manchmal auch eher langweilige Projekte. Die Projekte dauern eher länger (6-12 Monate die Norm).

Gleichberechtigung

Bis jetzt nie etwas Negatives aufgefallen.

Umgang mit älteren Kollegen

Bis jetzt nie etwas Negatives aufgefallen.

Arbeitsbedingungen

Die Räume an sich sind grosszügig und hell. Es gibt Grossraumbüros aber wenn gewünscht auch kleinere Räume für Besprechungen oder Einzelarbeit. Leider ist nicht jeder Arbeitsplatz mit Monitor und Stehpult ausgestattet. Diesbezüglich könnte man noch ein angenehmeres Arbeiten schaffen. Ansonsten kann man auch immer Fragen, wenn man etwas braucht, oder ändern möchte.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir unterstützen jedes Jahr gemeinnützige Projekte und es gibt immer ein offenes Ohr für neue Ideen und Ansätze. Beim Papierverbrauch könnte man allerdings noch optimieren.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist Branchenkonform und die Sozialleistungen sind sehr gut (bspw. 2/3 der PK übernommen, weltweit private Unfallversicherung, etc.). Einzig der Bonus ist eher am unteren Ende im Vergleich zu anderen Unternehmen und die Bonusberechnung eher intransparent.

Image

Es könnte mehr im Bereich Marketing gemacht werden.

Karriere/Weiterbildung

Die Aufstiegsmöglichkeiten sind klar definiert und gut. Jeder Mitarbeiter hat jährlich 10 Tage für Weiterbildungen zur Verfügung, die er meist selbst planen kann (nicht zwingend vorgegeben). Wenn mehr Tage gewünscht sind kann man dies individuell mit dem Vorgesetzten besprechen und planen (Flexibilität).

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