Grüppchenbildung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozial und zukunftsorientierter Arbeitgeber. Sichere Branche.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Wechsel. Bell sollte gute Mitarbeiter halten und fördern.
Verbesserungsvorschläge
Gruppenbildung unterbinden. Ein Team besteht aus allen MItarbeitern und nicht nur aus Teilen. Er werden zu viele Pausen gemacht.
Arbeitsatmosphäre
zum Teil familiär, zum Teil elitär und zum Teil Grossfirmaklima
Kommunikation
dauert oft zu lang bis es zu den nötigen Stellen gelangt
Kollegenzusammenhalt
viele Grüppchenblldung. Je nach Sprache bilden sich richtige Trauben. Nationen bleiben unter sich und integrieren sich nicht wirklich in die Teams.
Work-Life-Balance
zu viele Arbeitsstunden. Nicht mehr zeitgemäss da der Trend zu weniger arbeiten geht.
Vorgesetztenverhalten
ist sehr von der Abteilung abhängig.
Gehalt/Sozialleistungen
Leider bezahlt Bell keine grossartigen Löhne aber die sozial ziemlich top!