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Boa 
Lingua 
AG
Bewertung

No Work-Life-Balance

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Produkt ist auf dem Markt mit das Beste was es an Sprachreisen gibt.
Sommer und Winterfeste sind das Beste.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Der Arbeitnehmer als Indivum geht verloren. Es muss einfach geliefert werden. Friss oder Stirb-Mentalität
- Freizeit ist beschränkt, da die Arbeit am Ende des Tages gemacht werden muss. Überzeit kann kompensiert werden (je nach Arbeitsaufkommen und Sperrfristen dauert dies aber einige Zeit). Jedoch häuft sich die Arbeit an jedem Tag wo man fehlt, somit sind für die Tage nach der Kompensierung wieder Überzeiten an der Tagesordnung.
- no Work-Life Balance. Druck und Stress. SCHADE

Verbesserungsvorschläge

Mind. 1x pro Jahr wäre eine Umfrage betreffend MiA-Wohlbefinden wünschenswert. Nicht jede/r hat ein vertrauensvolles Verhältnis oder eine verständliche/n Vorgesetzte/r. Die Fluktuation ist relativ gross, dies sollte überdenkt werden. Ein Instrument gegen die hohen Überzeiten sollte gefunden werden. Ihr verheitzt sonst alle Arbeitnehmende und das wäre für ein solch tolles Produkt sehr schade.

Arbeitsatmosphäre

Je nach Team / Arbeitsort / Abteilung unterschiedlich. Grundsätzlich stressige Atmosphäre, für Kollegschaft oder gemeinsame kleine Pausen gibts es selten Zeit. Teambildungsessen passieren ausserhalb der Arbeitszeit.

Kommunikation

Es ist möglich, dass nicht immer jedes Anliegen nach oben getragen wird um das eigene Gesicht nicht zu verlieren.

Kollegenzusammenhalt

Je nach Team - grunsätzlich gut. Ausgeprägtes Konkurrenzdenken. Lästereien je nach Team / Ort an der Tagesordnung.

Work-Life-Balance

Katastrophal. Work-Life-Balance gibt es fast keine. Die Arbeit muss erledigt werden, egal ob die eigentliche Arbeitszeit vorbei ist. Grundsätzlich sind Überstunden an der Tagesordnung. Es sollte eigentlich auch ruhige Phasen geben, jedoch bewegt der Stresspegel konstant hoch.

Vorgesetztenverhalten

Einige sind zu unerfahren für den Posten.

Interessante Aufgaben

Sehr interessantes Aufgabengebiet in einer schnellebigen und stressigen Branche, welche durch den Konkurrenzkampf aller Anbieter erhöht wird.

Gleichberechtigung

Frauen und Männer haben m.E. die gleichen Chancen, hier sollte diesem Unternehmen ein Kränzchen gebunden werden.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer wird das Arbeiten wegen der Hitze unerträglich, öfters gibt es Systemunterbrüche.
Ansonsten modern und schön eingerichtet, Ergonomie am Arbeisplatz nicht gerade gut. Lichtverhältnisse je nach Arbeitsplatz unterschiedlich.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt pro Ort/Abteilung/Team sehr unterschiedlich, keine Transparenz. Man muss den Job lieben damit man diesen trotz der fehlenden Work-Life Balance und des Lohnes macht.

Image

Image gegen aussen ist super. Die Produkte sind auf dem Sprachreisemarkt die besten!!!!!

Karriere/Weiterbildung

Je nach Abteilung, lässt sich das mit dem Pensum/Abteilung vereinbaren. In meinem Fall war das nicht gern gesehen.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Siglinde KellerHR Manager

Besten Dank für deine ausführliche Bewertung. Wir bedauern es, dass du in einigen Punkten deine Arbeitsstelle bei Boa Lingua als ungenügend empfunden hast.

Wir sind bemüht uns stetig weiterzuentwickeln und zu verbessern. Alle unsere Mitarbeitenden haben mindestens monatlich ein Gespräch unter vier Augen mit ihrem Vorgesetzten, in dem Feedback gegeben werden kann. Möchte sich ein Mitarbeitender nicht seinem Vorgesetzten anvertrauen, hat auch unsere HR-Abteilung stets ein offenes Ohr.

Saisonale Schwankungen können dazu führen, dass Mehrarbeit anfällt. Bei Boa Lingua legen wir aber grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ihre Überstunden kompensieren können. Für unvorhergesehene Ereignisse haben wir seit kurzem Springer-Funktionen eingeführt um Filialen bei hohem Arbeitsaufkommen gezielt zu unterstützen. Wenn es in deinem Fall zu lange gedauert hat, bis du deine Mehrarbeit kompensieren konntest, tut es uns leid.

Dennoch schätzen wir es, dass du die Produkte von Boa Lingua als die besten auf dem Markt siehst und Punkte wie Arbeitsinhalt, Firmenevents, Image sowie Gleichberechtigung als positiv bewertest.

Sollte das Bedürfnis vorhanden sein, offene Angelegenheiten noch zu klären, bitten wir dich via hr@boalingua.ch zu melden, damit wir ein persönliches Gespräch zur Klärung organisieren können.

Freundliche Grüsse
Boa Lingua Human Resources

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