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Cilag 
AG 
(Johnson 
& 
Johnson)
Bewertung

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Eine tolle Firma und viele faule Eier

3,7
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2008 im Bereich Produktion bei Cilag AG in Schaffhausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eine wunderbare Firma bei der es Spass macht zu arbeiten. Eine schöne Arbeitsumgebung mit modernen Geräten und ein wirklich mustergültiges Sozialverhalten für die Firma als ganzes. Multikulturell und innovativ, jedoch ohne Visionen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viele Vorgesetzte die sich fast alles erlauben und über keine Sozialkompetenz verfügen. Zu junge Studienabgänger in Führungspositionen die realitätsfremd handeln. Viel zu viele Grenzgänger die bei der Firma angestellt sind und das Betriebsklima vergiften.

Verbesserungsvorschläge

Visionen braucht die Firma und man sollte darum besorgt sein die guten Mitarbeiter zu behalten und endlich die faulen Eier rauszuschmeissen, die Entwicklungsfähigkeit und Effizienz mit ihrem Verhalten nur behindern.

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphäre in moderner Umgebung.

Kommunikation

Die Mitarbeiter werden gut über Veränderungen informiert.

Kollegenzusammenhalt

Gespielter Kollegenzusammenhalt, es ist Vorsicht geboten. Die Mitarbeiter spielen sich gegenseitig aus und sich zu profilieren.

Work-Life-Balance

Im Schichtbetrieb den Anforderungen entsprechend, ansonsten sehr angenehm.

Vorgesetztenverhalten

Je höher die Hirarchie desto besser. Direkte Vorgesetzte sind meist überfordert und es fehlt an Sozialkompetenz. Viel zu viele Studienabgänger ohne Führungserfahrung.

Gleichberechtigung

Die Gleichberechtigung ist auf alle Fälle verbesserungswürdig, vor allem auf Abteilungsebene.

Umgang mit älteren Kollegen

Rentenstart mit 58 und das oft ungewollt, sozial sicherlich nicht korrekt und verbesserungswürdig.

Arbeitsbedingungen

Wirklich sehr sauber und ordentlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird sehr viel unternommen um der Umwelt Sorge zu tragen.

Gehalt/Sozialleistungen

Mustergültig, ohne zu übertreiben.

Image

Durch die Linie ein guter Name.

Karriere/Weiterbildung

Gutes bis sehr gutes Weiterbildungsangebot, jedoch nur intern. Externe Weiterbildung wird vor allem beim Betriebsmitarbeiter nicht gerne gesehen. Ist oft der Kündigungsgrund vieler guter Mitarbeiter die sich weiterentwickeln wollen.


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