Deutliche Verbesserungen unter neuer Führung, aber noch sehr weiter Weg zu einem "Top-Arbeitgeber".
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transparenz, Wille zur Veränderungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Attraktivität als Arbeitgeber wird überschätzt.
Verbesserungsvorschläge
Investition ins Büro und Arbeitsgeräte, mehr Fokus auf Kernthemen, Altlasten endlich beseitigen.
Kommunikation
Mal besser, mal schlechter. Auf jeden Fall bekommt man auf Fragen auch Antworten.
Kollegenzusammenhalt
In den Teams meist sehr stark.
Work-Life-Balance
Gut. Eher 9 to 5 Job.
Vorgesetztenverhalten
Individuell, aber i.d.R. korrekt.
Interessante Aufgaben
Spannendes Umfeld, leider muss man sich durchgehend mit Altlasten aus den letzten Jahren kümmern. Auch wird meist mehr Zeit in die Planung als die tatsächliche Umsetzung gesteckt.
Gleichberechtigung
Die meisten Führungspositionen sind von Männern besetzt.
Arbeitsbedingungen
Altbackenes Büro, im Sommer ohne Klimaanlage viel zu heiss. Es gibt nie ausreichend Räume für Meetings oder Workshops.
Die Bildschirme und die meisten Laptops sind nicht mehr zeitgemäss für ein modernes IT-Unternehmen. Auch sind die Einstellungen sehr restriktiv, man kann kaum selbst Software aktualisieren oder Settings anpassen.
Billiger Kaffee und etwas Obst und Nüsse sind auch keine starken Benefits.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen am gesetzlichen Minimum, einige Verbesserungen sind aber in Aussicht.
Image
Bei Kunden sehr hohe Bekanntheit und Vertrauen, bei Partnern und B2C eher schlechtes Image aufgrund Marktmacht und Intransparenz.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Weiterbildung möglich.