CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung als Arbeitgeber

CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung

159 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 69%
Score-Details

159 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

101 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 45 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

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Bewertungen anzeigen

Sehr zufrieden

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CONCORDIA in Luzern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibel, offen und gute Aufstiegsmöglichkeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation sollte teilweise klarer funktionieren.

Verbesserungsvorschläge

Die Digitalisierung sollte viel weiter sein.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Sharon Watson, Recruiting Specialist bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG
Sharon WatsonRecruiting Specialist bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG

Liebe/-r Mitarbeiter/-in

Vielen Dank für deine tolle Bewertung sowie für die wichtigen Verbesserungsvorschläge. Es freut uns sehr, dass du mit deinem Job bei der CONCORDIA zufrieden bist und dich auch damit beschäftigst, was man optimieren könnte. Im Zusammenhang mit der Digitalisierung laufen einige Projekte und wir sind zuversichtlich, dass wir unsere Mitarbeitenden sowie auch unsere Kundinnen und Kunden bald noch besser supporten können. Hast du bereits konkrete Ideen, vielleicht auch zum Thema Kommunikation? Ich freue mich, wenn wir uns darüber austauschen können. Du erreichst mich unter Tel. 041 228 02 30. Weiterhin viel Erfolg und Freude in deiner Tätigkeit!

Beste Grüsse vom Bundesplatz

Mitarbeiter freundliches Unternehmen

4,4
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei CONCORDA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG in Luzern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Geschäftsleitung ist nahe bei den Mitarbeitenden. Viele spannende Projekte. Wohlwollend.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wirklich schlecht finde ich nichts. Schade ist es, dass wichtige Bereiche zu wenig personelle Ressourcen verfügen und dadurch nur schleppend vorankommen.

Verbesserungsvorschläge

Digitaler Bereich / Projekte personell aufstocken.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt sicher besser bezahlte Jobst. Dafür sind unsere sozialen Leistungen top und wir geniessen eine hohe Sicherheit!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Sharon Watson, Recruiting Specialist bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG
Sharon WatsonRecruiting Specialist bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG

Liebe/-r CONCORDIANER/-IN

Vielen Dank für dein wertvolles Feedback. Es freut uns sehr, dass du mit deinem Job bei der CONCORDIA glücklich bist und die Sicherheit sowie auch die Sozialleistungen schätzt. Dein Feedback bezüglich der personellen Ressourcen würden wir mit dir gerne eingehender besprechen. Ich freue mich, wenn mich unter Tel. 041 228 02 30 oder meinen Kollegen Patrick Dreier, direkt kontaktierst. Weiterhin viel Erfolg und Freude in deiner Tätigkeit!

Beste Grüsse

Der beste Arbeitgeber bis jetzt. Stolz ein Teil der Conci Familie zu sein!

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CONCORDIA in Luzern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich alles.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gibt nichts negatives zu berichten.

Verbesserungsvorschläge

Alle Agenturen Zeitgemäas renorvieren und einrichten. Modernisieren.

Arbeitsatmosphäre

Super Team und immer gute Zusammenarbeit.

Image

War mal besser denke ich. Kommt sehr auf die Region drauf an.

Work-Life-Balance

In der Saison ist man natürlich sehr beschäftigt. Auch Abends, aber ansonsten kann man sich sehr gut einrichten.

Karriere/Weiterbildung

Bis jetzt sind alle Erwartungen übertroffen worden. Bin absolut begeistert.

Gehalt/Sozialleistungen

Top PK. Und sehr gute Gehaltmöglichkeiten. Guter Grundlohn mit sehr guten Provisionen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel zu viel Papier verbrauch. Nicht Ökonomisch. Sollte aber in naher Zukunft besser werden.

Kollegenzusammenhalt

Man ist für einander da und unterstützt sich gegenseitig. Auch Agentur übergreifend. Sehr vorbildlich.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr respektvoll und angenehm.

Vorgesetztenverhalten

Absolut vorbildlich, offen und ehrlich.

Arbeitsbedingungen

In Ordnung. Halt recht veraltete Agentur. Und teilweise nicht zeitgemässe IT Infrastruktur.

Kommunikation

Genau so wie sie sein soll. Nicht zu viel und nicht zu wenig.

Gleichberechtigung

Könnte im Innendienst besser sein. Dort fehlt mir einwenig die Wertschätzung auf finanzieller Basis.

Interessante Aufgaben

Alltag halt. Aber trotzdem gibt man sich mühe um neues hineinzubringen.

Arbeitgeber-Kommentar

Sharon Watson, Recruiting Specialist bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG
Sharon WatsonRecruiting Specialist bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG

Liebe/-r Mitarbeiter/-in

Vielen Dank für dein wertvolles und ausführliches Feedback. Es freut uns sehr, dass du mit deinem Job bei der CONCORDIA glücklich und zufrieden bist. Natürlich sind wir trotzdem immer offen für Optimierungsvorschläge, denn wir können nie aufhören, besser zu werden! Ich freue mich, wenn wir uns bezüglich deinen Punkten Papierverbrauch, Renovation der Agenturen oder Wertschätzung austauschen können. Du erreichst mich unter Tel. 041 228 02 30. Weiterhin viel Erfolg und Freude in deiner Tätigkeit!

Beste Grüsse vom Bundesplatz

Schlimm, schlimmer, Concordia

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat im Bereich Marketing / Produktmanagement bei CONCORDA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG in Luzern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Garnichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das würde den Server sprengen

Verbesserungsvorschläge

Ist wie eine Sekte...brainwashed Lemmings


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Sharon Watson, Recruiting Specialist bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG
Sharon WatsonRecruiting Specialist bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG

Liebe/r Ex-Praktikant/in
Vielen Dank für deine Bewertung. Deine Stimme nehmen wir natürlich ernst. Trotzdem bin ich der Meinung, dass die CONCORDIA nicht 1'400 Mitarbeitende zählen würde, wenn deine Aussage zu den Lemmings zutrifft. Ich bitte dich, mit mir telefonisch +41 41 228 02 30 Kontakt aufzunehmen, damit wir deine Bewertung auf sachlicher Ebene besprechen können. Besten Dank und viele Grüsse vom Bundesplatz

Was zählt sind nur die Zahlen

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CONCORDIA Kranken- und Unfallversicherung AG in Luzern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, Sozialversicherung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zielsetzung zu hoch und man wird schnell gekündigt

Verbesserungsvorschläge

Möglichkeit von Homeoffice, weniger Zahlendruck und wieder menschlicher werden, weniger Kontrolle und mehr Vertrauen.

Work-Life-Balance

Am besten müsste man 24h arbeiten. Homeoffice auch nur für paar Stunden wird gar nicht gerne gesehen. Finde schade, dass die Kontrollmentalität sehr stark vorhanden ist.

Vorgesetztenverhalten

Sehr zahlenorientiert

Arbeitsbedingungen

Alle müssen ein- und ausstempeln und im Vertrieb hat man kaum möglichkeiten, auch nur für paar Stunden im Homeoffice zu arbeiten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Sharon Watson, Recruiting Specialist bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG
Sharon WatsonRecruiting Specialist bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG

Liebe/r CONCORDIANER/IN

Vielen Dank für deine ausführliche Bewertung, welche wir sehr ernst nehmen. Das Versicherungswesen befindet sich wirtschaftlich betrachtet in einem zahlenorientierten Umfeld. Als Dienstleisterin für Kranken- und Vorsorgeversicherungen untersteht die CONCORDIA wie viele andere dem Datenschutz, weshalb die Thematik Homeoffice sich komplexer gestaltet. Nichts desto trotz haben wir uns während den vergangenen Monaten eingehend mit dieser Thematik befasst und ein neues Reglement erstellt. Es ist uns wichtig, dass wir die Bedürfnisse der Mitarbeitenden aber auch die der CONCORDIA abdecken können. Die CONCORDIA führt zudem eine 41h Woche - uns ist bewusst, dass es im Vertrieb unterschiedliche Wochen gibt, jedoch gibt das Unternehmen viele Freiheiten und zeigt sich sehr flexibel. Ich freue mich, mit dir näher auf diese Themen einzugehen. Melde dich bitte telefonisch bei mir unter +41 41 228 02 30.
Beste Grüsse aus Luzern

Entäuschender Arbeitgeber

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CONCORDIA in Luzern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kann nichts positives finden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe obige Bewertung

Verbesserungsvorschläge

Vieles, kommt jedoch am Schluss sowieso nichts an.

Arbeitsatmosphäre

Sehr frostig.

Image

Ist im Keller.

Work-Life-Balance

Eigentllich müsste man am Arbeitsplatz ein Schlafbereich einrichten. Macht krank, entsprechend viele Ausfälle.

Karriere/Weiterbildung

Keine.

Gehalt/Sozialleistungen

Für einen 12-Stunden-Tag mies.

Kollegenzusammenhalt

Es geht allen ausser den Vorgesetzten schlecht. Die Mitarbeiter sitzen im selben Boot. Die Firmenbewertungen der Vorgesetzten sind super, die der Mitarbeiter äusserst schlecht.

Umgang mit älteren Kollegen

Sind keine älteren Kollegen zu finden, wurden rausgeekelt.

Vorgesetztenverhalten

Keine Menschlichkeit, es gelten nur Zahlen. Schade, noch schlimmer als früher.

Kommunikation

Spährlich.

Interessante Aufgaben

In diesem Umfeld fehlt die Motivation.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Arbeitgeber-Kommentar

Sharon Watson, Recruiting Specialist bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG
Sharon WatsonRecruiting Specialist bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG

Liebe/r Mitarbeiter/in
Vielen Dank für deine Bewertung. Deine Stimme nehmen wir sehr ernst, denn unsere Mitarbeitenden, egal in welcher Position, sind uns wichtig. Ich bitte dich, mit mir telefonisch +41 41 228 02 30 Kontakt aufzunehmen. Gerne bespreche ich mit dir deine Bewertung eingehend. Besten Dank!
Viele Grüsse vom Bundesplatz

Fairer, sicherer Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CONCORDIA in Luzern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fair, gute Produkte und angenehme Kunden. Gutes Grundgehalt, das ich mit guter Leistung noch verbessern kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Sharon Watson, Recruiting Specialist bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG
Sharon WatsonRecruiting Specialist bei CONCORDIA Schweizerische Kranken- und Unfallversicherung AG

Liebe/-r Mitarbeiter/-in

Vielen Dank für dein tolles Feedback sowie deinen Score. Es freut uns sehr, dass du mit deinem Job bei der CONCORDIA zufrieden bist. Natürlich sind wir trotzdem immer offen für Optimierungsvorschläge, denn wir können nie aufhören, besser zu werden!

Weiterhin viel Erfolg und beste Grüsse vom Bundesplatz

Schade das sich sovill geändert hat.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung bei CONCORDIA in Luzern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nicht mehr viel

Verbesserungsvorschläge

Ich würde über die Führung Region Zug Luzern nachdenken. Dauernd wechseln die Arbeitnehmer.

Arbeitsatmosphäre

Ich erdrückend geworden auch im Innendienst läuft alles auf Verkauf aus. Geht leider nur noch um neue Abschlüsse. Sehr schade

Image

Sehr schlecht geworden

Work-Life-Balance

Keine vorhanden. Am abend noch länger arbeiten und Telefonieren für neukunden. Die Region zug hat seit den neuen Vorgesetzten den Charm leider verloren

Kollegenzusammenhalt

Der ist immer super

Umgang mit älteren Kollegen

Waren die Besten leider keiner mehr vorhanden.

Vorgesetztenverhalten

Schlecht leider war mal sehr gut.


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Horror

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CONCORDIA in Luzern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

?????? muss ich lange überlegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

im Moment alles ,war mal gut hier zu arbeiten ,jetzt bloss weg

Verbesserungsvorschläge

werdet wieder menschlich

Arbeitsatmosphäre

Druck bis zum Mobbing, schlechte Führungskräfte Stufe RVL GVL

Image

sinkt immer mehr

Work-Life-Balance

verkauft eure Wohnungen und bleibt gleich hier in der Agentur. Pausen werden nicht eingehalten. Arbeiten bis zur völligen Erschöpfung.

Karriere/Weiterbildung

keine Chance

Gehalt/Sozialleistungen

wer genug arbeitet 12-14 Stunden kommt auch auf gutes Geld

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Willkommen im 19.Jahrhundert

Kollegenzusammenhalt

werden gegeneinander ausgespielt

Umgang mit älteren Kollegen

werden systematisch gekündigt und regelrecht rausgeekelt!

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzter wird wer gut nach unten treten kann und nach oben schleimig kratzbuckelt

Arbeitsbedingungen

Druck Angst Mobbing

Kommunikation

was ist das? Keine , Nur Zahlen Zahlen Zahlen

Gleichberechtigung

was ist das ? Frauen in Führungspositionen ?

Interessante Aufgaben

war mal, heute müssen Kunden nicht bedarfsgerecht betreut werden ,sondern nur nach Verkaufszahlen,

Sinkendes Schiff

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei CONCORDIA in Luzern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die PK.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wir sind jedes Jahr gut mit den Zahlen, aber es ist nie genug.

Verbesserungsvorschläge

Ich hoffe bald kommt die Menschlichkeit wieder zurück und man ist wieder ein Familienbetrieb mit Qualität der auch für die Arbeiter schaut.

Arbeitsatmosphäre

Es wird nur noch geschaut welche Agentur oder Geschäftsstelle lieferert die besseren Zahlen und man versucht sich ständig zu messen. Als ob alles einzelne Firmen wären die sich gegenseitig die Kunden abnehmen wollen.

Image

Nach aussen noch sehr gut. Jedoch langsam aber sicher am bröckeln.

Work-Life-Balance

War früher wahrscheinlich besser. Mittlerweile verfolgt einem die Arbeit bis nach Hause da man den Kopf nicht mehr Frei kriegt. Telefonieren bis Abends (18/19 Uhr), ist leider keine Seltenheit mehr.

Karriere/Weiterbildung

Najaaa..

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt an sich Gut. Jedoch die Kopfschmerzen und den Stress absolut nicht wert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel zu viel Papier. Konkurrenz gefühlt 20 Jahre Vorsprung.

Kollegenzusammenhalt

Sitzen alle im gleichen Bot, daher gut. Geteiltes Leid..

Umgang mit älteren Kollegen

Langjährige Mitarbeiter gehen, da es nicht mehr das Concordia ist was es mal war. Geht nur noch ums verkaufen und Abschlüsse.

Vorgesetztenverhalten

Zahlen wichtiger als Fleiss und gute Arbeit

Arbeitsbedingungen

Immer mehr Leute immer öfters Krank... Das ist kein Zustand.. Wir sind keine Roboter.. durchgehend erschöpft.

Kommunikation

kein Kommentar..

Gleichberechtigung

Ich denke, dass die Gleichberechtigung sehr gut ist.

Interessante Aufgaben

Grundsätzlich Ja. Interessant, jedoch gehts mitlerweile nur noch um Verkaufen...

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