Einzigartiges Unternehmen für Personen mit Eigeninitiative, Ambitionen und Drive
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Einzigartiger Zusammenhalt im Team
- Ambitionierte Zielsetzungen
- Faire und leistungsbezogene Rückmeldungen
- Grosses Bemühen, so transparent und offen zu kommunizieren, wie möglich
- Das Gründerteam und das ganze Management sind nah an den Mitarbeitern
- Flache Hierarchien: Wer sich einbringen möchte, hat absolut die Chance dazu
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Onboarding-Prozesse haben meines Erachtens Verbesserungspotential
- Kurzfristigkeit gehört zum Tagesgeschäft – allerdings ist das auch eine Voraussetzung für ein solch junges und dynamisches Unternehmen. Mitarbeiter müssen ein hohes Mass an Entscheidungsfreude und Selbstdisziplin mitbringen. Wer einfach immer darauf wartet, bis man im sagt, was zu tun ist, wird bei Crowdhouse nicht glücklich.