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CSL 
Behring
Bewertung

Kein Respekt gegenüber Mitarbeiter, die einer Minderheit angehören

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei CSL Behring in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer schleimt gewinnt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In Coronazeiten Katastrophe. Wenn man konntakt mit jemandem hatte der Positiv getestet wurde, wird man nicht konsequent in Qarantäne geschickt????. Die Produktion ist halt wichtiger als die Gesundheit der Mitarbeiter. (sind halt nicht studierte leute und auch nicht in der Verwaltung tätig, da nimmt man es nicht so genau). Sehr grosser unterschied zwischen Verwaltung und Produktion, wer in der Verwaltung Arbeitet wird besser Behandelt. Alles was in den Reglementen geschrieben ist wir unterschiedlich Angewandt. Unfair und heuchlerisch.

Verbesserungsvorschläge

Alle Leute wirklich Respektieren und nicht nur so tun. Ich bin Nichtraucher, aber wenn ich sehe wie mit Rauchern umgegangen wird, wird mir schlecht, da werden Tiere besser gehalten, die haben warm und sind vor Wind und Wetter geschützt. Im Reglement heisst es dass alle gleich behandelt werden sollen. Ist aber so definitiv nicht der Fall. Es gäbe noch mehr Beispiele, nützt ja eh nichts, und wenn ich mich bei HR melden würde, hätte ich irgendwann die Kündigung.

Arbeitsatmosphäre

Sehr viele falsche und hinterhältige Leute .

Kommunikation

Sehr mangelhaft und nicht erlich.

Kollegenzusammenhalt

Es wird sehr viel übertrieben, und aus einem Floh einen Elefanten gemacht. Andere schlecht zu machen ist Volkssport in der Firma.

Work-Life-Balance

Wer nicht Arbeitet wie der Betrieb möchte wird mit Kündigung gedroht, vorallem älteteren MA.

Vorgesetztenverhalten

Die jasager werden bevorzugt, auch wenn Ihre Leistung nicht gerade die beste ist.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag das gleiche, Interner wechsel nicht möglich, obwohl grossartig verkündet wird das dies für jeden möglich sei.

Gleichberechtigung

Frauen werden ganz klar beforzugt.

Umgang mit älteren Kollegen

Wer den Mund hält und sich alles gefallen lässt, kommt durch.

Arbeitsbedingungen

Kein Tageslicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch hier wird gegen aussen beschönigt und gelogen.

Gehalt/Sozialleistungen

Im Branchenvergleich durchschnittlicher Lohn. Sozialleistungen wie in Pharma üblich.

Image

Gegen Aussen der beste und fürsorglichste Arbeitgeber. Bei Internen Befragungen wurde geschummelt, und die schlechten Bewertungen aussortiert, damit man besser dasteht.

Karriere/Weiterbildung

Nur für Studierte möglich, oder schleimer.

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Arbeitgeber-Kommentar

CSL Behring Human Resources

Guten Tag
Danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns eine Bewertung zu hinterlassen. Wir sind offen für Verbesserungsvorschläge und nehmen diese ernst. Fairness und Gleichberechtigung haben bei CSL Behring oberste Priorität, unabhängig von Geschlecht, Alter oder anderen Diversitätsmerkmalen. Wir möchten Sie dazu ermutigen, Ihr Feedback weiter zu vertiefen, um gemeinsam nach Lösungsvorschlägen zu suchen. Bitte melden Sie sich in vertraulichem Rahmen bei der zuständigen Ansprechsperson in Human Resources.
CSL Behring Human Resources

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