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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Gute VerkehrsanbindungDass immer die Möglichkeit besteht, sich zu entwickeln und innerhalb der Agentur zu wachsen. Wer mehr Verantwortung will, bekommt diese Chance. Und muss sich dann natürlich beweisen. Aber ich hatte immer das Gefühl und die Gewissheit, dass ich mich entwickeln und aufsteigen kann, wenn ich das möchte. Auch geschätzt hab ich, dass Kreation und Beratung immer ein Team ist. Nie gegeneinander. Man hilft und unterstützt sich gegenseitig immer.
mega kundenorientiert, auf qualität wird viel wert gelegt, keine 0815-kampagnen
Gehalt, Aufgaben
restliche GL ist gut.
Die Lage; nähe Bahnhof.
Zu meiner Zeit fehlte ein BGL (Beratungsgruppenleiter), was für uns Berater*innen nicht optimal war. Aber das kann sich unterdessen geändert haben. Ich weiss, dass diese Position früher besetzt war und dass die Agentur auf der Suche ist nach eine kompetenten Besetzung.
Vorgesetztenverhalten, Klare Hierarchie
Hierarchie, Backstabber, Stimmung/Klima, Beschäftigungskontrollgänge u.v.m.
Arroganz und Respektlosigkeit. Frechheit und Unfreundlichkeit. Stressmacher und Aggressivität. Viele Beleidigungen.
Herachieverhalten ist würdelos, Stock aus dem überbezahlten Hintern ziehen, Aufhören zu schreien!
Mehr teambindende Events/Aktivitäten. Die könnten natürlich auch vom Team organisiert werden. Aber es ist auch cool, wenn das von selber kommt. In stressigen Zeiten ist das etwas zu kurz gekommen.
Jedem Mitarbeiter auf Augenhöhe begegnen
Aufwachen! «Unfehlbarkeit» (ganz oben) ablegen. Offen und ehrlich werden und nicht hinter dem Rücken über Kollegen herziehen. Stock aus dem Hintern ziehen.
Keine, weil hoffnungslos.
Der am besten bewertete Faktor von dd com ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Das Gehalt ist wie erwähnt eher im höheren Berreich. Spezielle Sozialleistungen gibt es nicht ausser eventuelle Rabatte bei Kunden.
auch nciht mehr überstunden als anderswo, aber mehrleistung wurde wahrgenommen und mit freizeit entschädigt.
Gering bis normal.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von dd com ist Vorgesetztenverhalten mit 1,7 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Schrecklich. Das Vorgesetztenverhalten hat mir am meisten zugesetzt und war auch der Grund, wieso ich mich 100% unwohl fühlte. Ich habe erlebt die Leute weinend aus einer Sitzung der Führungsperson rausgekommen sind. Oftmals ist diese herablassend, respektlos und hat ihr Temperament nicht im Griff.
Aggressiv, erniedrigend, demütigend und kontraproduktiv.
Enttäuschend in nahezu jeder Beziehung
Ohne Worte. So etwas habe ich noch nie erlebt und werde es hoffentlich nie wieder erleben. Es ist wirklich horror, tut euch das nicht an!
Depressionen und Burnout, das einzige was man dort bekommt.
No Comment! Arrogant, demotivierend und absolut daneben
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
im direkten alltagskontakt mit kollegen/chefs viel lernen können, aber offizielle weiterbilung könnte mehr sein.
Keine Zeit!
Dafür gibt es keine Zeit.
