Teamausladtung detailliert klären
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei EBP in Zollikon gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hohe Flexibilität
Spannende Projekte
Bei guter Auslastung des Teams ein interessanter Arbeitgeber
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Drängt Arbeitnehmer zur Übernahme von Minusstunden unter Lohneinbusse bei tiefer Team-Auslastung (legal?)
Arbeitnehmer tragen beträchtlichen Anteil am unternehmerischen Risiko bei durchschnittlicher Entlöhnung
Wenig Transparenz bezüglich unternehmerischen Entscheiden
Kommunikation
Wenig offensive Kommunikation, starkes Holprinzip
Work-Life-Balance
Auslastungsschwankungen und zu tiefe Offertbudgets schlagen negativ zu Buche. Sportangebot und hohe Flexibilität sind positiv.
Vorgesetztenverhalten
Geringe Unterstützung in schwierigen Situationen (z.B. Tiefe Auslastung)
Karriere/Weiterbildung
Ein Drittel jeder Weiterbildung geht zu Lasten der eigenen Freizeit
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen