Attraktiver Arbeitgeber mit vielen Vorzügen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teilzeitarbeit, anspruchsvolle abwechslungsreiche Projekte, Standort, Kollegialer Zusammenhalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kein fixer 13. Monatslohn, wird jedoch in Form von Gratifikation (Bonis) ausbezahlt.
Verbesserungsvorschläge
Langfristige Mitarbeiterplanungen einführen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Unternehmenskultur.
Kommunikation
Monatliche allg. Info bezüglich Projektstände und Umsatzzahlen
Kollegenzusammenhalt
Wird durch diverse Firmenanlässe gefördert. Skiweekend, Sommerfest, Weihnachtsfest, Kartfahren
Work-Life-Balance
Die Vorteile von Gleitzeit können nach belieben ausgespielt werden. Aktuell 41 statt 40 Stunden, dafür jedoch gut Entlöhnt.
Vorgesetztenverhalten
Direkte und kommunikative Art und Weise. Immer für Fragen und Anliegen offen. Du-Kultur
Interessante Aufgaben
als Engineering-Dienstleister wechseln die Tätigkeiten von Kunde zu Kunde. Viele aktuelle und zukunftsausgerichtete Tätigkeiten.
Gleichberechtigung
Frauen sind erwünscht.
Arbeitsbedingungen
Sehr modernes Büro mit neuster Technologie. Verstellbare Tische und Stühle. Indirekte Beleuchtung. Attraktive Lage direkt am See. Tiefgaragenplätze für Arbeitsnehmer. Gratis Getränke und Früchte
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter entsprechen dem Markt und werden immer pünktlich ausbezahlt. Fitness-Abo etc.
Image
Ich bin sehr zufrieden
Karriere/Weiterbildung
Jährliche Weiterbildungen sind eingeplant und bereits in Umsetzung. Viele Kollegen bilden sich weiter und machen eine höhere Ausbildung. Diese werden durch erlaubte Teilzeitarbeit gefördert.
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Danke für die positive Einschätzung. Den Punkt mit der Mitarbeiterplanung haben wir "auf dem Schirm". Zusammen mit der Hochschule SG werden wir im Januar damit starten.
Grüsse, Jochen Seifert