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ETHals Arbeitgeber

Schweiz Branche Forschung/Entwicklung
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ETHETHETH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 32 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (13)
    40.625%
    Gut (10)
    31.25%
    Befriedigend (6)
    18.75%
    Genügend (3)
    9.375%
    3,44
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    2,60
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,56

Arbeitgeber stellen sich vor

ETH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,44 Mitarbeiter
2,60 Bewerber
4,56 Azubis
  • 15.Okt. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Jeder für sich.

Vorgesetztenverhalten

90% der Vorgesetzten sind ungeeignet.

Kollegenzusammenhalt

Frauen und Ausländer muss man nicht unterstützen oder respektvoll und fair behandeln.

Interessante Aufgaben

In Forschung und Lehre auf jeden Fall, die zentralen Dienste bieten dies nur sehr eingeschränkt und vor allem keine Entwicklungsmöglichkeiten.

Kommunikation

Information ist ein kostbares Gut, das man auf keinen Fall ohne Gegenleistung teilen darf...

Gleichberechtigung

Männliche Inländer über 45 haben überproportional grosse Probleme, ihre verstaubten Rollenmuster abzulegen, und sind eine ernste Bedrohung für jeglichen Fortschritt auf diesem Gebiet. Unglaublich für so eine hoch bewertete Universität.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Mehrheit ist in Führungspositionen und kann aufgrund der stark gelebten hierarchischen Strukturen Respekt einfordern.

Work-Life-Balance

In der Forschung eher schlecht, bei den zentralen Diensten trifft man dafür viele Beamte.

Verbesserungsvorschläge

  • Tief gehende strukturelle Veränderungen sind erforderlich. Betreuung von Doktoranden, Vorgesetztenverhalten, Kultur, Hierarchieverhalten...

Pro

Exzellente Forschungsfinanzierung. Allerdings holen andere Länder auf und die o.g. Defizite sind ein Wettbewerbsnachteil.

Contra

Firmenkultur

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten
  • Firma
    ETH
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung

Arbeitsatmosphäre

Sehr unterstützende Schulleitung, guter Austausch zwischen den verschiedenen Bereichen und Abteilungen, Kultur des Ermöglichens.

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter ist stets korrekt, unterstützend und gut vernetzt

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung sehr gut, zwischen den Abteilungen manchmal auch etwas Kompetenzgerangel

Interessante Aufgaben

Grosse Vielfalt an Technologien, grosse Gestaltungsfreiräume, leading edge Herausforderungen in der Unterstützung der Forschenden.

Gleichberechtigung

Ich kann keine Unterschiede. Wenschon werden bei gleicher Qualifikation Frauen eher bevorzugt, da der Frauenanteil bei einer technischen Hochschule traditionell eher gering ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden auch Mitarbeitende über 50 eingestellt. Ist leider nicht mehr überall selbstverständlich.

Karriere / Weiterbildung

Viele interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Hochschule wird Weiterbildung hoch gehalten. Karrieremöglichkeiten gut, aber letztlich ist die Top-Führungsschicht Professoren/-innen vorbehalten.

Gehalt / Sozialleistungen

Für ein öffentliches Institut sehr gut und i.d.R. besser als die Industrie, aber Gehalt kann meist nicht mit Banken/ Versicherungen verglichen werden. Sozialleistungen gut, Pensionskasse mittelmässig (Publica)

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplatzbedingungen werden streng konrolliert und auf dem aktuellsten Stand gehalten. Technische Hilfsmittel sind vielfälltige vorhanden. Ein Problem ist nicht die Verfügbarkeit von Applikationen, Plattformen etc., sondern die Tatsache dass es viele verschiedene davon gibt (Standardisierung).

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Klimaschutz, Umweltfreundlichkeit und soziale Aspekte werden hochgehalten.
Die ETH gehört ja auch in der Klima- und Umweltforschung weltweit zu den führenden Hochschulen... auch in Bezug auf sich selbst.

Work-Life-Balance

Wochenenden sind Wochendenden, Zeit zum Jahresende sind de facto Betriebsferien, Mitarbeitende können Überzeit voll kompensieren.

Image

Generell sehr gut, hat aber in den letzten ca. 2 Jahren aufgrund von Fehlverhalten einzelner Personen gelitten. In der Hochschulwelt spitze!

Verbesserungsvorschläge

  • Die ETH hat begonnen ihre Strukturen modernen Organisationen anzupassen. Bisher sind die Strukturen immer noch sehr stark auf die einzlene Professur fokussiert (agiert wie eine KMU). Bei mehr als 500 Professuren ist das aber nicht mehr führbar. Ich wünsche mir, dass die ETH mit der Überarbeitung der Strukturen fortfährt und sich nicht zu faulen Kompromissen zwecks Besitzstandswahrung einzelner Professuren hinreissen lässt.

Pro

Ermöglichungskultur, viele Freiheiten in der Arbeitsgestaltung, am Puls der Spitzenforschung, Innovation in der DNA (nicht in einer "Innovationsabteilung", sehr gute Zusatzleistungen (z.B. Kantinen, Grippeimpfung, Sportmöglichkeiten, Weiterbildungen, etc.), unterstützende Vorgesetzte, Stolz auf die ETH.

Contra

Kaum etwas, aber ich würde mir wünschen, dass Strukturerneuerungen schneller und konsequenter vorangetrieben werden. Meist müssen zuerst alle denkbaren Parteien begrüsst werden, was zu langwierigen Vernehmlassungen führt.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    ETH
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    IT

Arbeitsatmosphäre

Stark Team abhängig

Vorgesetztenverhalten

Sind nicht bereit für Ihre hohen geforderten Ziele selber auch Verantwortung zu zeigen und Entscheidungen zu fällen

Kommunikation

Findet über offizielle Kanäle statt, alles andere muss selber in Erfahrung gebracht werden

Gleichberechtigung

Wer schon länger dabei ist wird bevorzugt behandelt und kriegt das Rosinenpicken

Gehalt / Sozialleistungen

Lohn technisch fast kein Diskussionsspielraum
Prozente herunterschrauben geht immer, wieder hoch ein Ding der Unmöglichkeit

Arbeitsbedingungen

Minimale IT Standards sind erfüllt

Verbesserungsvorschläge

  • Traurig das man als Informatiker kein Home Office machen kann. Obwohl schon beim Vorstellungsgespräch davon geredet aber nichts davon im Betrieb gelebt wird.

Contra

Alle versprechen müssen schriftlich festgehalten werden, denn sonst weis auf einmal niemand mehr davon.
Drohungen werden ausgesprochen und Mitarbeiter eingeschüchtert.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten
  • Firma
    ETH
  • Stadt
    Zürich
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

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Bewertungsdurchschnitte

  • 32 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (13)
    40.625%
    Gut (10)
    31.25%
    Befriedigend (6)
    18.75%
    Genügend (3)
    9.375%
    3,44
  • 3 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
    33.333333333333%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    33.333333333333%
    Genügend (1)
    33.333333333333%
    2,60
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,56

kununu Scores im Vergleich

ETH
3,40
36 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Forschung/Entwicklung)
3,35
31.781 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.917.000 Bewertungen