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Frima-pac 
AG
Bewertungen

14 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein gutes Familienunternehmen

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Einen 13.Monatslohn.

Vorgesetztenverhalten

Top gibt es nichts auszusetzen.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag eine Neue Herausforderung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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War ein guter Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Familiärer Betrieb man fühlte sich sehr wohl.

Work-Life-Balance

Wenn man mal spontan frei haben musste, war das kein Problem.

Kollegenzusammenhalt

Top

Vorgesetztenverhalten

Man konnte bei jedem Anliegen zu den Vorgesetzten.
Was ich sehr schätzte war, der respektvolle Umgang.

Kommunikation

Man konnte immer mit den Vorgesetzten reden und die Kollegen konnte man auch immer fragen. Infos kamen dank Meetings immer zu allen weiter.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Arbeitgeber!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Attraktive Unternehmenskultur, Selbstverwirklichung im Beruf, Aufstiegschancen und Arbeitsplatzsicherheit, Gutes Betriebsklima.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

13 Monatslohn fehlt..

Verbesserungsvorschläge

Teamzusammenhalt fördern.

Gehalt/Sozialleistungen

13 Monatslohn fehlt..


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Super Betriebsklima.
Man wird von seinem Vorgesetzten gelobt und wertgeschätzt.

Work-Life-Balance

Man kan spontan frei nehmen. Arbeitszeiten sind auch super

Karriere/Weiterbildung

Man wird gefördert

Gehalt/Sozialleistungen

13. Monatslohn fehlt leider

Kommunikation

Regelmässige Meetings und austausch untereinander

Interessante Aufgaben

Es wird einem nie langweillig.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Nie wieder

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Eine neue Führung würde helfen, einiges zu verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Keine Atmosphäre spürbar, gar nicht gut ...

Work-Life-Balance

In Orndung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein offenes Ohr für Verbesserungsvorschläge.

Kollegenzusammenhalt

Der war gut ...

Vorgesetztenverhalten

Sehr speziell, habe so etwas noch nie erlebt. Nichts war gut und die Vorgesetzten sehr selten vor Ort.

Arbeitsbedingungen

Veraltet, nicht gewartet, abschreckend.

Kommunikation

Sehr schlecht ... und wenn, nur Vorwürfe.

Interessante Aufgaben

Die waren es, aber der Fisch fängt am Kopf ....


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Seit 2017 - Neuorganisation und super Arbeitgeber!!!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

sehr Familiär und offene Kommunikation

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

kein 13. Monatslohn


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Unbefriedigend im höchsten masse...

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2014 im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Produkte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teppichetage...

Verbesserungsvorschläge

Fairness!!!!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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SOLLTEN KEINE LEHRLINGE HABEN!!!

1,4
Ex-Auszubildende/rHat 2011 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Administration / Verwaltung abgeschlossen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Habe mehrmals das Gespräch gesucht, wurde aber noch mehr gehänselt. Bis ich dann schliesslich meine Lehre dort beendete und bei einer anderen Firma weiter machte. Habe auch mit dem Lehrlingsamt probiert, dass keine Lehrlinge mehr ausgebildet werden dürfen. Aber dort gilt Hauptsache das Betriebe Lernende nehmen... Als ich nicht mehr dort arbeiten musste (nach über einem Jahr), war ich sehr froh. Die haben mich psychisch runter gemacht...

Verbesserungsvorschläge

Mehr Respekt gegenüber Mitarbeitern.
Das Gespräch suchen. Lehrlinge nicht nur als Arbeitskräfte benutzen und einen richtigen Lehrplan erstellen

Arbeitsatmosphäre

schlecht, da ständiger Wechsel der Mitarbeiter.
Strenge Kontrolle und unnötig fiese Feedbacks.

Arbeitszeiten

Normale Bürozeiten

Ausbildungsvergütung

unter vorgeschlagenem mindestlohn

Die Ausbilder

Während der Lehrzeit habe ich nicht wirlklich viel gelernt. Wurde nicht unterstütz und hatte keinen richtigen Lehrplan. Da der Personalwechsel so gross war, musste ich immer wieder Leute einarbeiten... habe meine Lehre dort abgebrochen

Spaßfaktor

Bei einem solchen Arbeitsklima nicht möglich.

Aufgaben/Tätigkeiten

Wären für Lehrlinge gut vorhanden, die Ausführung ist SEHR schlecht.

Respekt

Von Respekt habe ich dort nicht mitbekommen. Jeder schaut für sich...


Karrierechancen

Variation

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Neue Besitzer! Viel besser als der Ruf!

3,9
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehmes Betriebsklima

Image

Viel besser als der Ruf. Durch die neuen Besitzer hat sich einiges getan! Verlasse die Firma auf eigenen Wunsch, mit einem weinenden und einem lachenden Auge. Habe hier eine gute zeit verbracht.

Work-Life-Balance

Habe nur positive Erfahrungen gemacht. Konnte auch kurzfristig mal frei nehmen wenn die Situation es erforderte!

Karriere/Weiterbildung

Interne Weiterbildung. Regelmässige Produkteschulungen. Verkaufscoaching.

Gehalt/Sozialleistungen

Lohn ist Leistungsabhängig. Fixum mit Provision

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein wird gefördert und unterstützt. Bildet Lehrlinge in verschiedenen Abteilungen aus.

Kollegenzusammenhalt

Verschiedene Abteilungungen. Angenehme Mitarbeiter. Guter Zusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kompetente, klare Führung. Hat immer offene Türe für Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Einzelbüro. PC und Telefon sind nicht Top Modern aber genügen den Ansprüchen.Jedes Büro hat Fenster zu, lüften.

Kommunikation

Räumlich getrennte Abteilungen. Informationsfluss manchmal verzögert. Auf Anfrage erhält man die Angaben umgehend.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeiter werden nach den gleichen Grundsätzen behandelt. Keine Diskriminierung. Frauenanteil +- 50%

Interessante Aufgaben

Wer Spass hat am telefonieren und verkaufen ist hier richtig. Fleissarbeit. Braucht Biss.


Umgang mit älteren Kollegen

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Wer Spass an der Arbeit haben will, Finger weg!!

1,6
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Rechenschafft für jede längere Abwesenheit (z.B. 2 Std weg)

Arbeitsatmosphäre

Jeder denkt in punkto Arbeit nur an sich, wenn du etwas neues erfahren willst musst du selber schauen wie du an diese Information kommst

Image

Durchschnitt

Work-Life-Balance

Nur am Wochenende

Karriere/Weiterbildung

Gibt es keine Chancen, die Hierarchie ist so wie sie ist

Kollegenzusammenhalt

Auch wenn man wenig mit den anderen Mitarbeiter/innen zu tun hat, ist es im Grossen und Ganzen ein gutes Team

Vorgesetztenverhalten

Überforderung in allen Bereichen: macht einfachste Fehler, kann nicht dazu stehen, man bekommt keine Einführung, wird sofort massiv angefahren bei kleinsten Fehlern (auch wenn man dazu steht)

Arbeitsbedingungen

Kleines und sehr einfach eingerichtetes Büro mit Telefon und PC

Kommunikation

Alles läuft über E-mail, Telefon oder Skype.

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn du Glück hast, verdienst du im Verhältnis gut, wenn du es nicht schaffst die Aufträge rein zu holen, sieht es schlecht aus

Gleichberechtigung

Die wenigsten müssen sich an die Regeln halten, die die es müssen, haben einen schweren Alltag

Interessante Aufgaben

Jeden Tag das gleiche, wenn wenig Aufträge rein kommen bist nur am telefonieren und meist ohne grossen Erfolg


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Frima-pac durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Frima-pac als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Frima-pac als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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