Super bis die Übernahme kam...
Ex-FührungskraftHat bis 2005 im Bereich IT bei gategourmet in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die einzelnen Abteilungen waren isoliert
Kommunikation
Kommunikation im Allgemeinen war auf Grund von vielen Managementwechseln ungenügend
Work-Life-Balance
Ein Wochenend-Bierchen war immer möglich...
Vorgesetztenverhalten
Es galt der amerikanische Führungsstil.
Gleichberechtigung
Es hatte viele Frauen als Mitarbeiter und in Führungspositionen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Firma war eher jung und dynamisch ausgerichtet.
Arbeitsbedingungen
modern und nichts auszusetzen
Gehalt/Sozialleistungen
Da von der Swissair-Gruppe stammend waren die sozialen Leistungen hervorragend.
Image
Nach der Übernahme der Firma liess das Klima merklich nach.
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
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