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Bewertung

Wer hier arbeitet, macht auch in der Hölle Urlaub

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Grant Thornton AG in Zürich gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Führung & Kultur stark verändeen

Arbeitsatmosphäre

Hier arbeitet eine Sammlung von drittklassigen Führungskräfte, die es insbesondere bei Big 4 nicht weit gebracht haben. Es war wirklich ein gleichzeitiges Lachen & Weinen zu sehen, dass hier noch voll im analogen Zeitalter gearbeitet wird.

Am besten sind cholerische Herrschaften, die nicht mal frei sprechen können, sondern bei Veranstaltungen vom Zettel ablesen. Es gibt aggressive Führungsstile, die meiner Meinung nach nicht gesund für die Mitarbeiter sind.

Ist man ein professioneller Speichellecker und damit auf einer Lieblingsliste, kann man hier ohne jegliche fachliche oder persönliche Kompetenz seine Spiele treiben. Ich habe noch nie in einem Unternehmen gesehen, wo innovative und schlaue Personen oder ganze Teams nach kurzer Zeit gekündigt haben. In meinen Augen keine Chance bei dieser Kultur im zukünftigen “War for talents” zu bestehen.

Mir tun wirklich die Kollegen leid, die nicht so einfach einen neuen Job finden können. Meine Empfehlung: Erspart Euch die Erfahrung hier zu arbeiten und den netten Kollegen (ja die gibt es auch) wünsche ich, dass sie den Mut haben sich etwas Neues zu suchen.

Das neue Gebäude braucht kein Mensch und es ist mE auch kaum finanziell zu trage


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Michaela Kaufmann-Walch, Head of Human Resources
Michaela Kaufmann-WalchHead of Human Resources

Geschätzte Kollegin, geschätzter Kollege,

Vielen Dank für Deine Bewertung. Es ist sehr schade, dass Du die Punkte so negativ beurteilst und Du nicht die Führung und die Kultur bei uns angetroffen hast, die Du Dir gewünscht hast. Uns liegt eine wertschätzende Kultur und inspirierende Führung sehr am Herzen. Gerne würde ich mich mit Dir zusammensetzen, um mehr über Deine Sicht zu erfahren und abzuleiten, wo wir Veränderungen herbeiführen können. Du erreichst mich jederzeit gerne im Büro oder per Mail: michaela.kaufmann-walch@li.gt.com.

Liebe Grüsse
Michaela

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