70 Bewertungen von Mitarbeitern
70 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
32 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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32 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Selbst die Arbeit so gestallten, wie man gerade Lust hat.
Ansonsten alles unter dem Schnitt.
Lohn & Sozialleist. So tief wie möglich alles im Legalen Bereich, aber nicht mehr.
Ufff das wären viele , aber ein Anfang wàre mal mit besseren Arbeitsbedingungen ein zu steigen.
Auto Fahren...
Firma schlissen
Zu schlecht
Null
.
Null
Null
Null
Null
Null
Keine
Immer mit Chef streiten
Nichts
Alles
Alles
Ich konnte mit dem arbeitsauto nach Hause fahren. Ich hatte viel Freiheit beim arbeiten.
Schlechte Löhne. Schlechte Vorgesetzte die nur nach oben sich präsentieren wollen.
Mehr Qualität und erfahrung in die führungsetage bringen.
Gespräche auf menschlicher ebene führen und nicht auf geschäftsebene.
Nach aussen wird alles schön geredet, am intern weiss keiner was der andere macht
Das Image fällt in den letzten Jahren mehr und mehr
Wenn man das tut was einem gesagt wird hat man Chancen weiter zu kommen, Weiterbildung werden kaum berücksichtigt
Schlechte Sozialleistungen und niedrige gehälter
Die Mitarbeiter werden nicht richtig geschult und man kontrolliert dies auch nicht regelmässig wieder
Jeder meckert über den anderen weil er selber unzufrieden mit seiner Situation ist. Keiner gönnt dem anderen etwas.
Die vorgesetzten können mit schwierigen Situationen nicht umgehen und ergreifen für menschliche Reaktionen ob zu abmahnungen oder Kündigung.
Einfache Gespräche und etwas Mitgefühl würden viele Situationen vereinfachen.
Fachliche arbeiten konnten wegen zu nicht vorhandem Werkzeug nicht ausgeführt werden.
Es wird kaum kommuniziert, jede Abteilung arbeitet für sich. Dabei wäre dies so wichtig in der hauswartung
Sehr schwer was gutes zu finden
Sehr vieles. Komunikation und höflichkeit
Mehr lohn. Netter zu den mittarbeiter. Bessere komunikation
Im Moment nichts
Keine Wertschätzung, nicht wahrnehmen des Gesundheitsschutz sowie Verstösse gegen rechtliche Vorgaben und Bestimmungen.
Die Fehler besser bei sich zu suchen, als zu lügen und andere dafür Verantwortlich zu machen.
Einige Besserwisser welche jedoch keine Ahnung haben.
Auf dem absteigenden Ast.
Nicht gut, keine Stellvertretung während Krankheit oder Ferien etc.
Keine, sonst wäre man noch besser als die Leitung, daher wird dies in der Führungsebene nie vorgeschlagen.
Im mittleren Bereich, Mehraufwand und Umsatz wird nicht vergütet.
Es wurde bei Kranheit und Unfall eine netto Lohnausgleich gemacht man zog ungerechtfertigt Taggelder ab um so mehr in der eigenen Kasse zu haben.
Sicher nicht Sozial
Jeder für sich ist die Devise, wird auch so von der Führung vorgelebt.
Keine Rücksicht, speziell wenn man erfahrener ist als seine Vorgesetzten.
Schlechte Personalführung
Man wird gemobbt, überlastet und ignoriert, wenn man sich äussert.
Man bekommt von der Geschäftleitung gar keine oder keine Antwort aufs Problem bezogen.
Könnte besser sein
Diese könnte es geben, wenn man nicht immer 150% überlastet wäre.
Jeder spricht über jeden
Sehr schlechtes Vorbild und Verhalten
Sehr unfreundlich Leute!
Gar nichts.
Alles
Es sollte alles von Grund auf neu aufgestellt werden.
man hat seine Freiheiten, eigene Verantwortung und man kann viel neues lernen
neue Mitarbeiter mit guten Qualifikationen einstellen
Arbeitsklima ist sehr gut
es wird miteinander gearbeitet und nicht gegeneinander
freundlich und korrekt
jeder Mitarbeiter hat chancen auf Weiterbildungen
ist genügend
Sehr guet.
jede Aufgabe wird zusammen im Team gelöst.
jeder Arbeitskollege wird gleich und korrekt behandelt
Der Regionaleiter ist so freundlich und positiv eingestellt so das alle Mitarbeiter gerne zur aarbeit kommen.
wir sind immer auf dem neuesten stand
Sehr guet.
jeder Mitarbeiter wird gleich behandelt
Die Arbeit wird nie Langweilig und ist vielfältig.
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