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Hirslanden
Bewertung

Ungebremst auf den Abgrund zu. Mutwillig oder Blind?

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Klinik Hirslanden in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Klinik bietet bereits viele fähige Mitarbeiter welche die Klinik sich dringend erhalten sollte, doch mit dem Kurs welche die Klinik seit 3 Jahren fährt können sie das auch nur mit einer gesunden Menge Gottvertrauen.

Verbesserungsvorschläge

Das obere Management austauschen.
Erkennen das die Pflege das Aushängeschild der Klinik ist, denn sie sind es die 75% der Zeit in Kontakt mit den Patienten stehen.
Aufhören zu glauben das sie etwas besonderes sind. Die Klinik Hirslanden ist ein Spital wie jedes andere auch. Vielleicht steigen dort mehr Scheiche und Promis ab, aber als Arbeitgeber und allgemein als Klinik sind sie nicht besser.
Mehr Wert auf Personal und Patienten legen und weniger auf die Aktionäre.

Arbeitsatmosphäre

Man merkt an allen Ecken und Enden die Unruhe im Bereich Pflege. Egal auf welche Station man geht dir Leute sind unsicher, gestresst und/oder genervt.

Kommunikation

Die Kommunikation findet statt um zu beschwichtigen. Die direkten Vorgesetzten reden Klartext, doch um so höher es geht um so heuchlerischer und und desinteressierter wird es. Auf Sorgen Probleme und Belastung einer Station erfolgen Antworten wie "Ach auf Station XY ist es noch viel schlimmer". Genau so werden fadenscheinige Erklärungen als Grund für die aktuelle Problematik geliefert obgleich der schlechte Personalschlüssel fehlendes Personal und Überbelegung der Station ein offensichtliches Problem sind.

Kollegenzusammenhalt

Das Team selber ist es, welches die Ststion noch am Laufen hält. Manche mehr manche weniger. Würden diese Leute nicht regelmäßig und kurzfristig, vor allem zum Wohl ihre Kollegen einspringen wäre diese Klinik deutlich häufiger und sicher auch mit Meldungen über Personenschaden in den Medien.

Work-Life-Balance

Arbeiten Essen Schlafen

Vorgesetztenverhalten

Die direkten Vorgesetzen sind hart ehrlich und fair und Opfern sich bisweilen mehr auf als es gut für sie ist. Um so weiter es nach oben geht um so mehr schwindet das Sozialverhalten und die entsprechende Sozialkompetenz.

Interessante Aufgaben

Die Hirslanden bietet eine gewaltige Auswahl an Aufgaben besonders auf den jeweiligen Stationen die mehre Fachrichtungen haben.

Gleichberechtigung

Kann ich nichts negatives dazu sagen.Im Bereich der Pflege finden sich Männer wie Frauen in den Leitungspositionen.

Arbeitsbedingungen

Viel Patienten, schlechter Personalschlüssel veraltete Dokumentation(auf Papier) was sehr viel Zeit in Anspruch nimmt. Im Sommer unerträglich heiß. Der Schwerpunkt liegt klar auf maximaler Auslasstung der Betten über das Jahr bei geringen Personalkosten. Die Arbeit mit den unzähligen Belegärzten macht die Arbeit unberechenbar, da man häufig auf die Ärzte warten muss und vieles sehr lange dauert bis Entscheidungen getroffen werden können bzw. Verordnungen gemacht werden können.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt im Vergleich leicht über dem Durchschnitt.
Gehalt jedoch gerechnet an Täglichen Stress, Arbeitsbelastung und Psychischem Stress eindeutig zu wenig.

Image

Als ich damals in der Klinik Hirslanden angestellt wurde sagten mir verschiedene Freunde und Bekannte. Mit dieser Klinik in deinem Lebenslauf stehen dir danach überall die Türen offen. Fakt ist die Hirslanden ist ein Spital wie jedes andere auch nur mit dem Unterschied das sie von sich selbst glauben das sie was besonderes sind.
Sie lebt von einem Ruf der schon lange nicht mehr gerechtfertigt ist.

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrtes Kununu-Mitglied

Wir danken Ihnen für die Bewertung der Klinik Hirslanden in Zürich. Durch die Interdisziplinarität und das Belegarztsystem ist die Arbeit in der Klinik Hirslanden in der Tat sehr vielfältig und herausfordernd. Der Grund für die von Ihnen angesprochenen Aspekte ist jedoch darin zu finden, dass die Klinik Hirslanden, genau wie alle anderen Spitäler der Hirslanden-Gruppe, privatwirtschaftlich geführt wird.

Das Belegarztsystem, die Interdisziplinarität sowie das privatwirtschaftliche Umfeld sind wichtige Rahmenbedingungen, unter denen jeder Mitarbeitende, auch in der Pflege, arbeiten muss. Viele schätzen diese Bedingungen, da sie die Aufgaben sehr vielfältig und interessant machen. Gleichzeitig ist Hirslanden bestrebt, ein gesundes Gleichgewicht zwischen Wirtschaftlichkeit und Arbeitgeberattraktivität zu finden.

Freundliche Grüsse

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