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Hirslanden
Bewertung

Sparen, sparen, sparen ....

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Hirslanden in Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kaffee und Mineral zur freien Verühm

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die bedingungslose Unterordnung unter finanzielle Vorgaben

Verbesserungsvorschläge

Stammpersonal erhalten, Aufhören mit flexiblen Einsätzen, Stop hochprozentige Verträge im Stundenlohn, mehr Ferien, deutlich mehr Gehalt. Gehaltskaka völlig intransparent, weniger deutscher Habitus

Arbeitsatmosphäre

Es wird erwartet, dass abgearbeitet wird, wie bei der Produktion am Fliessband, gute Leute gehen zuhauf...

Kommunikation

Welche Kommunikation? Wenn die Probleme nur gesehen werden und keine Lösungen gefunden werden, dann ist das Vogel-Strauss-Verhalten

Kollegenzusammenhalt

Wenn man laufend mit Aushilfen und Kollegen von anderen Abteilungen arbeiten muss, weil viel zu wenig Stammpersonal da ist, dann leidet der Zusammenhalt, dann muss man zum Einzelkämpfer werden, denke auch, das das so gewollt ist. Der Einzelne ich leichter zu manipulieren als eine Gruppe

Work-Life-Balance

Doppelschichten, Einsatz dort, wo jemand gebraucht wird, Mitarbeiter werden als bewegbare Masse betrachtet, Arbeitskräfte eben, mit denen Patienten "personalisiert" werden

Vorgesetztenverhalten

Vordergründig freundlich, je weiter von der Basis entfernt, desto ertragsgeiler und Zahlenfetischisten

Interessante Aufgaben

Interessant schon, aber den Ärzten wird viel zu viel gelobhudelt, auch sozial inkompetente werden geschont, Kritik verboten.

Gleichberechtigung

Ich habe den Eindruck, dass die Arbeit von Männer mehr geschätzt wird als die von Frauen, in den obersten Führungsebenen sind Frauen fast inexistenz

Umgang mit älteren Kollegen

Sind ein Kostenfaktor, es hat sehr viele junge KollegInnen, sindbillidw

Arbeitsbedingungen

Sehr unterschiedlich, von sehr gut bis sehr schlecht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorhanden

Image

Immer noch hoch, nach aussen werden Aussagen gemacht, welche nicht eingehalten werden können


Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrtes Kununu-Mitglied

Wir danken Ihnen für die Bewertung einer unserer Kliniken in Zürich.

Wir sehen, dass Sie insbesondere bei Themen wie Arbeitsorganisation, -belastung und -atmosphäre Verbesserungspotenzial sehen.
Gerne bieten wir Ihnen an, dies mit uns vertiefter zu diskutieren. Wir sind bestrebt, konstruktives Feedback als Chance zu nutzen, um uns zu verbessern.

Wenn Sie Interesse an einem Gespräch haben, freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme. Sie erreichen mich unter 044 387 24 13.

Freundliche Grüsse
Marco Baumann
Lead HR Business Partner ZH

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